Интересуют условия работы в данной компании, как руководство относится к сотрудникам, какая там корпоративная культура среди офисных сотрудников и т.д.
|
|
|
 |
|
Ответ на сообщение ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
Человек, написавший правильное и точное названние одной из компаний этого холдинга, скорее всего все знает или как минимум из компании, оказывающей какие-нибудь услуги (например страхование) :)....П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Заблуждаетесь...
Точное наименование компании указано на их сайте.
меня пригласили в данную компанию на собеседование, вот, хотелось бы заранее знать, чего может ожидаться.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
На какую должность?П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Финансового аналитикаОтвет на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Еще раз все посмотрел - нет на сайте точного названия юридического лица
П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
Финансовый аналитик требуется.... все правильноП.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
внизу в левом угле.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
Т.е. у вас есть желание заняться скучной работой???? В 18-00 неудобно будет уходить с работы, т.к. все будут еще в офисе :))П.3
-
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
что значит скучно??
Если рабочий день начинается с 9.00, то очень даже удобно будет уходить!
Если человек не справляется со своей работой в выделенный временной отрезок,то это исключительно его проблемы.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
Как вы говорите так должно быть...... Но будет по другому.П.3
Ответ на сообщение ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
Интересуют условия работы в данной компании, как руководство относится к сотрудникам, какая там корпоративная культура среди офисных сотрудников и т.д.
Это которая 'Русская' или 'Американская' пицца? Про первую не достаточно знаю, а во вторую идти крайне не советую. Если речь именно о ней, то могу обосновать свое мнение (правда не быстро, времени на форум остается чуть-чуть)
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя KBV
Очень было бы интересно узнать! А предложение со стороны компании собственник кторой иностранец.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
поэтому она и называется 'Американская'
На собеседование можно сходить, а за одно спросить на счет текучки. Только осторожно, только из за этого вопроса можно не пройти собеседование. А потом нигде не дадут кредит - банки не верят в работу в Пицце (что правильно).
Там всеобщий и огромный бардак, связанный с тем, что никто не хочет брать на себя ответственность. Даже под угрозой описи имущества. Интересны и методы экономии на ЗП - невыплаты налогов за увольняющихся сотрудников. Сотруднник увольняется и вдруг узнает, что должен налоговой весьма нехилую сумму. Если дернешься и пойдешь в трудовую инспекцию/суд - приедут пугать, прямо как в дикие 90е..
В общем я предупредил, можешь не верить, но повод повнимательнее присмотреться.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя KBV
поэтому она и называется 'Американская'
Отрицательные стороны работы есть, ну такую бредятину написать, надо постораться.... Наверное, вас кто-то сильно обидел.
На собеседование можно сходить, а за одно спросить на счет текучки. Только осторожно, только из за этого вопроса можно не пройти собеседование. А потом нигде не дадут кредит - банки не верят в работу в Пицце (что правильно).
Там всеобщий и огромный бардак, связанный с тем, что никто не хочет брать на себя ответственность. Даже под угрозой описи имущества. Интересны и методы экономии на ЗП - невыплаты налогов за увольняющихся сотрудников. Сотруднник увольняется и вдруг узнает, что должен налоговой весьма нехилую сумму. Если дернешься и пойдешь в трудовую инспекцию/суд - приедут пугать, прямо как в дикие 90е..
В общем я предупредил, можешь не верить, но повод повнимательнее присмотреться.
Текучка..... как без неё если в холдинге больше 1300 человек??? Все остальное не относится к ООО "Компания Нью-Йорк Пицца".... удачиП.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
таки и бредятину? Ты уверен что в курсе ситуации? На счет текучки- я не про рядовые вакансии, а про высший менеджмент. Так, например, сколько глав. бухов сменилось за последние 3 года? Сколько?!! Сам цифру озвучишь или мне?
Хотят упорные слухи, что все вышенаписанное - не промахи компании, а ее политика. Компания выводит деньги из своего бизнеса в Нске, в ожидании прихода к нам Макдональдса. Конкурировать с ним они не хотят даже пытаться (ибо опыт других городов подсказывает, что это им не по зубам). Просто слухи...
На счет остального- я же сказал, я никого убеждать не собираюсь. Возможно я полностью ошибаюсь на счет этой компании, возможно нет. Направление я дал, дальше сами.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Ну может и не так все прискорбно, но это вы зря - правда в сказанном есть. С кредитами точно такое бывает)))
Да и текучка... ставки ставят. Когда человек уволится)) бывает угадывают)
Хотя вот насчет налогов... там много чего в обход закона идет, но вроде как сейчас больше белой зп. Но. Заморочек точно немерено. И впоолне возможно, что кому-то из сотрудников высшего ранга при увольнении счет предъявят.
А финансовый аналитик наверно, чтоб наконец уже сократить фонд оплаты труда... Ну не понимает этот американец, что у нас люди хотят получать деньги, а не работать. Думает, что все мечтают работать за троих, чтоб ему пришлось держать меньший штат)))Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Miralassa
На счет кредитов - еще раз говорю, абсолютно недостоверная информация!!!!
1. Банки не говорят причину отказа. Если вы можете узнать причину отказа и не можете оформить себе кредит, значит вы подаете кривые документы.
2. Я готов пообщаться с тем Банком, который отказывает в кредите исключительно из-за того, что человек работал ООО КНЙП. - Таких Банков НЕТ!
3. Почему увольняются гл бухгалтера???? а давайте у них спросим: почему вы увольняетесь, потому что недостаточная квалификация и вы ничего не можете сделать в такой группе компаний??? Более 40 юр. лиц вести конечно сложно и все бухгалтера увольнялись сами... никого не просили уйти!!!! Даже больше, просили остаться....П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Miralassa
А финансовый аналитик наверно, чтоб наконец уже сократить фонд оплаты труда... )))
Можно сделать отдельную ветку: зачем компании финансовый аналитик??? Как вы считаете, сколько людей ответит на этот вопрос, что для сокращения фонда оплаты труда???П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
почему вы увольняетесь, потому что недостаточная квалификация и вы ничего не можете сделать в такой группе компаний???
Это единственная причина???
Тогда Зайчонок идет к Вам
.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Могу вам точно сказать как минимум причину увольнение 3х главных бухгалтеров и поверьте это не отсутствие опыта и всего остального, а просто кто-то решил что этих людей надо уволить и все. Могу сказать, основываясь только на своем личном опыте работы в этой компании, отношение к людям отвратительное, как к офисным работникам, так и ко всем остальным.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ninel3005
Могу сказать, основываясь только на своем личном опыте работы в этой компании, отношение к людям отвратительное, как к офисным работникам, так и ко всем остальным.
Со стороны каких людей этой компании такое отношение к сотрудникам????П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Интересуют конкретно имена, фамилии???Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ninel3005
Интересуют конкретно имена, фамилии???
Конечно, страна должна знать своих героев!!!!!!!!П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Имена называть не буду, можно посчитать что это моя личная не приязнь к человеку, а отвратительное отношение могу объяснить: Желание заставить работника , работать и днем, и ночью, при чем без оплаты сверхурочных. то что работник не справляется в свое рабочее время не означает что он плохо работает, просто работы оочень много и народа просто не хватает. Увеличивать штат работников не собираются, объясняя тем что вас мол и так много, а то что надо элементарно наладить работу других отделов, налаживать взаимодействие всех этих отделов. а как уже было сказано выше "ни кто, ни за что не отвечает", с этим трудно что либо сделать. Вообщем бардак. И это только одна из причин или уже несколько.
А вы случаем не работник этой организации?Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Интересуют имена, фамилии.... кто эти люди, которые вас обидели :))))
Кто продолжит эту песню????П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
А меня ни кто не обидел, просто совокупность всех факторов, можно сказать накипело, привело к тому, что я решила менять место работы.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ninel3005
Я не ошибусь если скажу что это фин. отдел либо бухгалтерия???П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
И что,фин. отдел либо бухгалтерия??? Тема не в том в каком отделе я работала, а в том, что это за компания. А вы по сей день там работаете?Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ninel3005
Абсолютно поддерживаю насчёт бардака в компании!!! Пытался сегодня попасть на собеседование. Пришёл в назначенное время, а менеджера по персоналу просто не оказалось на рабочем месте!. Даже не перезвонили, не извинились... И вообще, общее впечатление сразу обрисовалось, пока стоял в коридоре... Уровень на отметке ниже плинтуса сразу чувствуется...
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Professional
Ну значит за последние 3 года там ничего не изменилось. Правильно Денис Иванов оттуда свалил.
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
2. Я готов пообщаться с тем Банком, который отказывает в кредите исключительно из-за того, что человек работал ООО КНЙП. - Таких Банков НЕТ!
Хочу слегка пошатнуть Вашу уверенность в том, что для отказа в кредите банку нужна какая-то очень серьезная причина. Практически в каждом банке есть список компаний-работодателей, сотрудникам которой не выдается кредит. Именно только потому, что они там работают. Других причин не требуется, если указывается место работы из этого списка. И банки, кстати, могут это объяснить.
"КНЙП" мне лично в списках не встречалась, но видела я списков крайне немного, гораздо меньше, чем есть банковТак что, что работа в какой-то определенной компании может являться причиной отказа в предоставлении кредита. И "КНЙП" не исключение. Как ни прискорбно. Для Вас.Are you fucking kidding me or what?
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Dagda
У меня возник вопрос по поводу бардака.....
Уважаемые собеседники, как вы считаете где лучше работать там где все спокойно и гладко, либо где бардак?
Объясню суть вопроса: допустим возьмем Банк, куда идут люди с высшим образование на должность "принимателей документов" от физ. лиц. и работающих в этом спокойствии даже пусть будет 1 год. Чему этот человек научится и сколько таких людей в г.Новосибирске ??????? Идя в компанию, в которой "бардак" есть "поле для маневра" т.е. возможно сегодня вы занимаетесь одним, завтра другим (не надо только острить, что сегодня бухгалтер, завтра уборщица:)), а в сумме это называется опыт работы. В стабильной компании, опыт работы будет заключаться в каком-то узком направлении и для того чтобы стать более опытным необходимо заниматься беготней по этим стабильным компаниям. А в стабильных компаниях, как вы говорите и многие считают - текучки нет. Т.е. в итоге получается либо стабильность, либо опыт.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя AbFor
Я таких списков не видел, т.к. не приходилось работать в этом направлении, но интуиция мне подсказывает, что это компании маленькие и не известные. Компаний, с численностью сотрудников как КНЙП в таких списках я думаю встретить крайне сложно, т.к. массовый отказ в кредитовании противоречит основной цели любого Банка (получение прибыли, за исключением ЦБ РФ конечно же).П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Professional
Да, с персональщиком там есть такое, мне было назначено на 9.00, в итоге мне пришлось ждать 20 минут, чтоб сотрудник встретила меня. Вопросы были не плохими.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
Зайченок, ну и как общее впечатление??? Бардак?П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Что то я не понимаю, чему можно научится там где такой бардак, как "тянуть одеяло на себя", так это и без этого можно научится. Конечно если у тебя совсем нету опыта, можно и поработать, ну так чтоб стаж появился, только есть опасность заразится этой безответственности.
Да и так между прочим, кроме банков, отказываю еще и некоторые фирмы при приеме на работу, с формулировкой "вакансии из Пиццы не рассматриваются".Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ninel3005
Парадокс, компания очень успешно развивается, открывает новые рестораны, а везде враги: Банки, компании........ Так не бываетКто-то говорит не правду........П.3
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Слышала про историю , как забрали паспорт, держали в кабинете несколько часов, не отпускали, угрожали всяческой расправой. - 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
Бардак, полный бардак!
Экономия сплошная и на всем. Даже на пластиковой посуде для клиентов. Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Впечатление от собеседования я описала ниже
Принципиального бардака за те 40 минут мне увидеть не удалось, после собеседования персональщица сообщила о том, что она либо в конце недели сама позвонит, либо необходимо позвонить мне. За то время, которое я ждала, пока меня встретят, сотрудники которые приходили на свое рабочее место, друг друга по-дружески приветствовали, приходили вплоть до 9.15, т.е. коллектив внешне настроен позитивно.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
Слышала про историю , как забрали паспорт, держали в кабинете несколько часов, не отпускали, угрожали всяческой расправой.
Это возможно в любой компании, один из вариантов это КРАЖА денег.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
==Это возможно в любой компании==
Ой ли?**ПАЗИТИФФ**
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя MIST
==Это возможно в любой компании==
Написано же русским языком, ВОЗМОЖНО.... т.к. терпение человека имеет предел....
Ой ли?П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
Бардак, полный бардак!
В смысле???? Пластика в пластиковой посуде вам не хватает и предлагаетет заменить стеклянные тарелки в Кузине на пластиковые???? В таком случае как вы будете кушать СУП????
Экономия сплошная и на всем. Даже на пластиковой посуде для клиентов.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
==терпение человека имеет предел==
В приличных компаниях работают сотрудники, а не люди. А у сотрудников терпения нет, есть ТК. Если кто-то, даже в теории, способен забрать паспорт и начать угрожать с целью решения рабочих вопросов — это лишь быдло, не более. Представьте что такая ситуация произошла, скажем, в МТС или ИЯФ?**ПАЗИТИФФ**
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Пластика то в посуде предостаточно, самой посуды нет. Вот, что обидно. Я конечно понимаю, что пиццу руками едят, но руками салат есть как-то по меньшей мере странно... Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Идя в компанию, в которой "бардак" есть "поле для маневра" т.е. возможно сегодня вы занимаетесь одним, завтра другим, а в сумме это называется опыт работы.
А еще в таких компаниях легко "ловить рыбку в мутной воде", если, конечно, есть такой опыт (или большое желание его получить). Ну там откаты всякие, левые доходы, списание средств, интриги и как следствие карьерный рост по головам других сотрудников (типа сегодня ты простой маркетолог, а через полгода уже директор по маркетингу, при этом даже не обязательно знать, что такое "маркетинг").Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Dagda
Ну там откаты всякие, левые доходы, списание средств,
А вот за это как раз и одбирают паспорта.....П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
Да не экономят! Ну случился кризис, но не всегда же там так... а разбор по поводу, как так вышло что посуды нет, бывает, вы не волнуйтесь.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Чесслово так интересно: вы - владелец, зам или родственник им?)))) так заступаетесь за НЙП как за родную...
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Miralassa
а мне интересно, а на каком это основании у человека вообще могут забрать паспорт? это ведь вроде незаконно?- Amorossa
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя delfia
конечно незаконнов этом случае надо звонить 02.
а вообще, там не всё так чисто, как кажется на первый взгляд... когда у меня при собеседовании спрашивали, могу ли иногда задерживаться после работы (а собеседование было уже после 18), то ответив в духе "***** надо", мне отказали в должности начальника казначества...
да, и квалификацию своих сотрудников там оценивают как-то странно...Исправлено пользователем MIST (13.07.07 12:01)
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Когда начнут отбирать паспорта, тогда начну бить битой работодателя за недовыплаченные при увольнении отпускные, премиальные и черную часть зп. Ведь в правоохранительные органы же работодатель не может обратиться, т.к. преред законом у самого "рыльце в пушку по самые помидоры". Вот и начинаются "разговоры по панятиям" вплоть до угроз физической расправы.Ну там откаты всякие, левые доходы, списание средств,
А вот за это как раз и одбирают паспорта.....
А вышеперечисленные откаты и прочие левые доходы за счет фирмы - это как раз и выходит "моральная и материальная компенсация" за недополученные с работодателя при увольнении деньги. Зато потом никаких обид. Как они с нами, так и мы с ними. Дикий капитализьм же на дворе
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Dagda
Уважаемые, "отбирают паспорт" в моем контексте - это условность, т.е. означает жесткие меры. Скажу вам честно, что я тоже слышал об этой истории, но есть одно НО, девочка думала, что её паспорт попал к работодателю, на самом деле его она просто потеряла
Как вы себе представляете отбор паспорта у человека??????? Че за бред????П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Тему по поводу паспорта закрываем, это не в этой компании.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Amorossa
конечно незаконно
Деньги согласитесь не плохие предлагались за работу в указанной должности.... А теперь в духе "нах..й надо" на эту должность вообще никого не ищут и так все в порядке :). По поводу квалификации, я никогда не видел чтобы в ООО КНЙП оценивалась квалификация своих сотрудников... Поэтому что странного?????в этом случае надо звонить 02.
а вообще, там не всё так чисто, как кажется на первый взгляд... когда у меня при собеседовании спрашивали, могу ли иногда задерживаться после работы (а собеседование было уже после 18), то ответив в духе "нахуй надо", мне отказали в должности начальника казначества...
да, и квалификацию своих сотрудников там оценивают как-то странно...П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
По поводу посуды у кого-нибудь есть еще вопросы???? Или на темы связанные с работой в этой компании поговорим?????П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Все молчат......... Хорошо тогда я продолжу. Развею сомнения по поводу получения кредитов. На данный момент заключено соглашение о корпоративном кредитовании сотрудников КНЙП в одном из Банков. Т.е. все желающие сотрудники указанной компании могут в упрощенном порядке прокредитоваться на 750 т.р. без поручительства на 5 лет, по эффективной ставке 16%%. Подчеркиваю - по эффективной ставке!!!! Я думаю в очень и очень немногих компаниях такое возможно.... У когото есть или остались сомнения с проблемой в получении сотрудниками ООО КНЙП кредитов ?????П.3
- Katya_Pushkareva
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Я работала в этой компании. Плюсы, несомненно, есть. Например, белая зп. Зп платится более-менее регулярно. Иногда бывают и задержки. Но повышать ее не любят. На счет бардака и нежелания нести ответственность, пожалуй, соглашусь. Отношение к работникам тоже неоднозначное. Текучка большая. В одном из отделов за несколько месяцев сменился почти весь состав. Причем, на некоторых вакансиях не по одному разу. Да и не только в этом отделе. Работа действительно разнообразная. Но получение богатого опыта сомнительно хотя бы потому, что получаете вы этот опыт часто совсем не по вашей специальности и он вам в другом месте может совсем и не пригодиться. Руководство импульсивно и не всегда четко формулирует задачи, имеет представление о сроках и реальности. Кто-то интересовался, каково это - босс иностранец? У босса "КНЙП" нет знания русского языка. Что-то он, конечно, понимает. Но иногда создается впечатление, что информация просто не доходит до него, либо фильтруется. Плюсом еще я бы назвала коллектив. Его много!Он разный, в основном, молодой. Форма общения свободная, все на "ты", независимо от возраста и положения. Как, наверное, у любой крупной компании есть своя служба безопасности. О случаях некорректного увольнения я слышала, и вполне не исключаю реальность описанной выше ситуации с паспортом. А по-поводу пластиковой посуды... Ну, например, до некоторого времени в офисе были пластиковые стаканчики. Решили, что это дорогое удовольствие - обеспечивать ежедневно стаканчиками сотрудников и клиентов офиса. Теперь все ходят со своими кружками. Если кто-то зашел из другого подразделения, или просто клиент, то для него кружек нет. Можно было бы сказать - ничего страшного, компания экономит свои деньги, если бы не было такого количества примеров абсолютно бездумных растрат. В общем, дело ваше. Но те кто уволился, в основном уходят с обидой и не оправдавшимися надеждами. 
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Amorossa
Крайне редко нажимаю "западло", но фильтровать надо. Вас не только любители RYQG читают.п.4
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Уважаемые, "отбирают паспорт" в моем контексте - это условность, т.е. означает жесткие меры. Скажу вам честно, что я тоже слышал об этой истории, но есть одно НО, девочка думала, что её паспорт попал к работодателю, на самом деле его она просто потеряла
Извените, что вернулась к этой теме. А кто вам сказал, что она его потеряла? Неужели вы думаете, что те кто отбирал сами придут и обо всем расскажут? Паспорт можно попросить под предлогом, отксерокопировать данные, раннее утерянные, а потом просто не отдать.
Как вы себе представляете отбор паспорта у человека??????? Че за бред???? Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
В паспорте на предпоследней страничке написано, что запрещается передавать его в чужие руки, за исключением особо оговоренных случаев.п.4
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Matrix_Agent
В паспорте на предпоследней страничке написано, что запрещается передавать его в чужие руки, за исключением особо оговоренных случаев.
А кто случаи эти оговаривает? И что значит "особо"? Нерадивые работодатели взяли паспорт и оговорили особый случай
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
Интересуют условия работы в данной компании, как руководство относится к сотрудникам, какая там корпоративная культура среди офисных сотрудников и т.д.
Ну что , Зайчонок, получила развернутый ответ на тему корпоративной культуры? Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Katya_Pushkareva
Руководство импульсивно и не всегда четко формулирует задачи, имеет представление о сроках и реальности.
Скорее всего ты хотела сказать "не имеет......"
Катя, ну ты же знаешь, что это не относится к компании в целом, это слабые стороны руководителей НЕКОТОРЫХ отделов. Не надо говорить, что если руководитель допустим фин. отдела плохой, то компания в целом "Херня". Это не правильный подход........П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
Кстати да........ никогда не задумывался о чем идет речь....В паспорте на предпоследней страничке написано, что запрещается передавать его в чужие руки, за исключением особо оговоренных случаев.
А кто случаи эти оговаривает? И что значит "особо"? Нерадивые работодатели взяли паспорт и оговорили особый случай А то так можно и в трудовом договоре оговорить особые случаи......... но скорее всего речь о других случаях.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Я таких списков не видел, т.к. не приходилось работать в этом направлении, но интуиция мне подсказывает, что это компании маленькие и не известные. Компаний, с численностью сотрудников как КНЙП в таких списках я думаю встретить крайне сложно, т.к. массовый отказ в кредитовании противоречит основной цели любого Банка (получение прибыли, за исключением ЦБ РФ конечно же).
Могу сказать, что в таких списках присутствовали и крупные, и очень крупные компании, сотрудникам которых кредит не выдавался. Так что, интуиция Ваша на этот раз не сработала. А прибыль свою банки не упустят, в любом случае. Слава всему, в городе не три и не пять работодателейAre you fucking kidding me or what?
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя AbFor
Могу сказать, что в таких списках присутствовали и крупные, и очень крупные компании, сотрудникам которых кредит не выдавался. Так что, интуиция Ваша на этот раз не сработала. А прибыль свою банки не упустят, в любом случае. Слава всему, в городе не три и не пять работодателей
Если это и есть по отношению к крупным компаниям, то исключительно по "политическим" соображениям. Т.е. в отдельно взятом Банке. Массово - этого не может быть...... опять же исходя из цели любого коммерческого Банка. П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
>>>Кстати да........ никогда не задумывался о чем идет речь.... А то так можно и в трудовом договоре оговорить особые случаи......... но скорее всего речь о других случаях. <<<<
Ну например мент имеет право паспорт проверить либо изъять его на период пребывания гражданина в трезвяке:)п.4
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Matrix_Agent
>>>Кстати да........ никогда не задумывался о чем идет речь.... А то так можно и в трудовом договоре оговорить особые случаи......... но скорее всего речь о других случаях. <<<<
Вариант....
Ну например мент имеет право паспорт проверить либо изъять его на период пребывания гражданина в трезвяке:)
П.3
- Katya_Pushkareva
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Если руководитель какого-либо отдела "плохой", то и в отделе бардак. По этой аналогии - если бардак почти во всех отделах, то руководитель... увы. Когда работаешь в компании достаточное количество времени, то понимаешь что во многих, в большинстве отделов не все гладко. И зачастую это зависит не от руководителя конкретного отдела, а руководства компании в целом. Мы и не обсуждаем работу отделов, мы говорим о работе в компании.Руководство импульсивно и не всегда четко формулирует задачи, имеет представление о сроках и реальности.
Скорее всего ты хотела сказать "не имеет......"
Катя, ну ты же знаешь, что это не относится к компании в целом, это слабые стороны руководителей НЕКОТОРЫХ отделов. Не надо говорить, что если руководитель допустим фин. отдела плохой, то компания в целом "Херня". Это не правильный подход........ Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Katya_Pushkareva
п.9
Катя, по своему блоку работы в таком случае надо не сидеть наблюдать и понимать, а выходить к руководству (к томуже начальнику отдела) с предложениями. Люди все слушать умеют... а хорошее предложение почему бы его не одобрить??? А если сидеть и молчать, наблюдать и понимать, то конечно, с места ничего не сдвинется. Отсутствие минимальной иницыативы - один из сильнейших минусов сотрудников любой компании. Если проявить иницыативу, то то-же самое руководство задачу сформулирует четко.....
П.3
Исправлено пользователем MIST (13.07.07 12:05)
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Абсолютно согласна!
- Katya_Pushkareva
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Катя, по своему блоку работы в таком случае надо не сидеть наблюдать и понимать, а выходить к руководству (к томуже начальнику отдела) с предложениями. Люди все слушать умеют... а хорошее предложение почему бы его не одобрить??? А если сидеть и молчать, наблюдать и понимать, то конечно, с места ничего не сдвинется. Отсутствие минимальной иницыативы - один из сильнейших минусов сотрудников любой компании. Если проявить иницыативу, то то-же самое руководство задачу сформулирует четко.....
Скорее всего, Вы хотели написать "иницИатива"...
Инициативы больше, чем достаточно. Но зачастую начальник отдела - это некая субстанция между высшим руководством и своими подопечными. И если его интересует только то, как он отчитывается перед Боссом, выполнение задач руководства, то плевать он хотел на инициативы снизу. И что-то ни разу не видела очереди из инициативных сотрудников на прием к начальству, не потому, что таковых не имеется, а потому что их никто и слушать не станет, есть задачи поважнее. Да и вообще, часто ли кто-то спорит с руководством? Скорее, вертят пальцем у виска и ругаясь про себя идут выполнять бессмысленную, часто лишнюю, ненужную работу. И уж поверьте, начальники отделов в курсе происходящего. Боссу виднее. Хозяин - барин. Или как в песне: "Жираф большооой, ему видней..." Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
не сидеть наблюдать и понимать, а выходить к руководству (к томуже начальнику отдела) с предложениями. Люди все слушать умеют... а хорошее предложение почему бы его не одобрить??? А если сидеть и молчать, наблюдать и понимать, то конечно, с места ничего не сдвинется. Отсутствие минимальной иницыативы - один из сильнейших минусов сотрудников любой компании. Если проявить иницыативу, то то-же самое руководство задачу сформулирует четко.....
Кстати, как в вашей галактике с погодой? А то у нас на земле все дожди, дожди, говорят глобальное потепление, будь оно не ладноОтвет на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Katya_Pushkareva
потому что их никто и слушать не станет, есть задачи поважнее. Да и вообще, часто ли кто-то спорит с руководством? Скорее, вертят пальцем у виска и ругаясь про себя идут выполнять бессмысленную, часто лишнюю, ненужную работу.
Скажу Вам как психолог психологу: спорить однозначно не надо, стараться избегать этого, т.к. СПОР - я бы назвал зарождением конфликта. А хорошее и аргументированное предложение - это несколько иное, чем спор.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Действительно, а как в Вашей галактике с погодой?п.4
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя KBV
Кстати, как в вашей галактике с погодой? А то у нас на земле все дожди, дожди, говорят глобальное потепление, будь оно не ладно
Я очень извиняюсь, но позвольте поинтересоваться??? Вы точно не ошиблись разделом форума???? Пытаясь помочь, вам в проблеме "глобального потепления", я подобрал отличные разделы форума где люди могли бы заинтересоваться вашими изречениями, например: "Туризм и путишествие" или "Психологический форум"..... До связи.... П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Matrix_Agent
Действительно, а как в Вашей галактике с погодой?
Все отлично, я думаю Вам надо объединяться с KBV..... в нашей галактике все так же как и в вашей или у Вас есть сомнения????П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Сомнения... Ага, терзают меня смутные... По поводу "инициативы снизу" и все такое:)п.4
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Matrix_Agent
всем "синоптикам" - этапять!))))
FM - ухожу, ухожу... )))дорога - не место для игр!
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Matrix_Agent
Сомнения... Ага, терзают меня смутные... По поводу "инициативы снизу" и все такое:)
Т.е. есть сомнения что это реально в принципе???? или в ООО КНЙП???П.3
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
п.9
Подозреваю -Вы-то как раз и ведете конструктивные беседы с начальством КНЙП. О чем в последний раз?Исправлено пользователем MIST (13.07.07 12:15)
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
п.9
О работеП.3
Исправлено пользователем MIST (13.07.07 12:15)
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
предложение одобрили? Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
>>>Т.е. есть сомнения что это реально в принципе???? или в ООО КНЙП???п.4
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
для FM: Совершено искренне интересуюсь. Вы один защищаете эту компанию ПОЧЕМУ? Ине нужно рассказывать про позитивный, проактивный и другие подходы к работе.Исправлено пользователем 344 (13.07.07 11:51)
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
для FM: Совершено искренне интересуюсь. Вы один защищаете эту компанию ПОЧЕМУ? Ине нужно рассказывать про позитивный, проактивный и другие подходы к работе.
Ну во-первых я работаю в ней. Во-вторых не все так плохо как описывается уволившимися людьми если посмотреть на проблемы со всех сторон.
Согласитесь, что пока человек работает, он столько всякого говна не скажет о компании в которой работает, но когда он увольняется, в 90% случаях у него развязывается язык и открывается второе дыхание, благодаря чему он КРАСОЧНО РАСПИСЫВАЕТ как плохо в том месте где он работал, и как уже было замечено ДОВОЛЬНО ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ.
Тогда зачем работать в компании ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ (кстати это сколько???????) если в ней так все плохо????П.3
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Тогда зачем работать в компании ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ (кстати это сколько???????) если в ней так все плохо???? Это вопрос к кому? - 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Согласитесь, что пока человек работает, он столько всякого говна не скажет о компании в которой работает, но когда он увольняется, в 90% случаях у него развязывается язык и открывается второе дыхание, благодаря чему он КРАСОЧНО РАСПИСЫВАЕТ как плохо в том месте где он работал, и как уже было замечено ДОВОЛЬНО ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ.
Тогда зачем работать в компании ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ (кстати это сколько???????) если в ней так все плохо???? Соглашусь с Вами относительно второго дыхания и пр. Вопрос: когда Вы перестанете работать в этой компании у Вас тоже откроется? Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
Тогда зачем работать в компании ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ (кстати это сколько???????) если в ней так все плохо????
Это вопрос к кому?
Давайте вопрос адресуем вам, раз вы интересуетесь. Предположим: В компании все плохо (лично для Вас, т.е. есть много моментов которые вас не устраивают) и вы в ней работаете довольно продолжительное время.
Вопрос: Зачем вы работаете в такой компании ????
Или есть абстоятельстава ( "плюсы") которые сдерживают ваше увольнение и о которых вы оооооочень быстро забываете, получив на руки трудовую книжку.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
Согласитесь, что пока человек работает, он столько всякого говна не скажет о компании в которой работает, но когда он увольняется, в 90% случаях у него развязывается язык и открывается второе дыхание, благодаря чему он КРАСОЧНО РАСПИСЫВАЕТ как плохо в том месте где он работал, и как уже было замечено ДОВОЛЬНО ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ.
Соглашусь с Вами относительно второго дыхания и пр. Вопрос: когда Вы перестанете работать в этой компании у Вас тоже откроется?
Тогда зачем работать в компании ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ (кстати это сколько???????) если в ней так все плохо????
Да скорее всего нет. Т.к. после первой довольно продолжительной работы не открылось. Хотя тоже было на что пожаловаться. И если расписать это красиво и забыть о всем хорошем, то может сложиться ощущение, что там "демоны". Но я ведь как-то проработал с ними 3 года.....П.3
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Давайте вопрос адресуем вам, раз вы интересуетесь. Предположим: В компании все плохо (лично для Вас, т.е. есть много моментов которые вас не устраивают) и вы в ней работаете довольно продолжительное время.Тогда зачем работать в компании ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ (кстати это сколько???????) если в ней так все плохо????
Это вопрос к кому?
Вопрос: Зачем вы работаете в такой компании ????
Если это лично ко мне отвечаю: у каждого свое понятие относительно продолжительности времени и моментов, которые устраивают или нет. И если человек осозновая, что плохого больше -продолжает работать, скорее всего он мазохист. Я к таковым не отношусь и выводы сделала достаточно быстро. Больше не работаю в этой компании. Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
п.9
Абсолютно нормальная позиция. Даже очень хорошая... Но с другой стороны, сделать выводы достаточно быстро можно по своему отделу + еще 1, 2. Но не в целом по холдингу !!!!! Если вы обладаете фантастическими знаниями и навыками, позволяющими оценить достаточно быстро все узкие места в сопоставимом холдинге - вы БЕСЦЕННЫ!!!!
Если присутствуют люди работавшие в ООО КНЙП предлагаю не обобщать и вводить людей в заблуждение, а говорить конкретно в каком отделе (подразделении) он работал и что плохо... В противном случае у соискателей может сложиться не объективное мнение.......П.3
Исправлено пользователем MIST (13.07.07 14:56)
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
[
Абсолютно нормальная позиция. Даже очень хорошая... Но с другой стороны, сделать выводы достаточно быстро можно по своему отделу + еще 1, 2. Но не в целом по холдингу !!!!! Если вы обладаете фантастическими знаниями и навыками, позволяющими оценить достаточно быстро все узкие места в сопоставимом холдинге - вы БЕСЦЕННЫ!!!!
Если присутствуют люди работавшие в ООО КНЙП предлагаю не обобщать и вводить людей в заблуждение, а говорить конкретно в каком отделе (подразделении) он работал и что плохо... В противном случае у соискателей может сложиться не объективное мнение....... По-моему уже говорили о том, что если бардак в 1-2-3 отделах имеет смысл задуматься о компании в целом. Охотно поверю, если скажите , что в Вашем отделе или подразделении все ОК (просто Вы преследуете свои цели, о которых скромно умалчиваете) но компания в целом оставила не самые лучшие впечатления. Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
п.9
Да конечно же не все у нас ОК и тоже есть свои проблемы. Но в целом работа в ООО КНЙП далеко не самый плохой вариант.П.3
Исправлено пользователем MIST (13.07.07 14:56)
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Да конечно же не все у нас ОК и тоже есть свои проблемы. Но в целом работа в ООО КНЙП далеко не самый плохой вариант.
Но и не самый лучший, хотя, кто на что учился. Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
FM и 344. Обращаю ваше внимание на недопустимость оверквотинга.**ПАЗИТИФФ**
- 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя MIST
FM и 344. Обращаю ваше внимание на недопустимость оверквотинга.
Простите, пожалуйста, а что означает это слово - оверквотинг - Katya_Pushkareva
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Чтобы так рьяно защищать компанию и не соглашаться ни с одним минусом, либо просто пропускать мимо, нужно быть либо в должности относящейся к руководящему составу, либо в ваши обязанности должна входить защита и поддержание положительного имиджа. Не знаю таких мужчин в "КНЙП" , которые сидят целыми днями на форуме и защищают честь компании. Как было замечено, минусы раскрываются не сразу. Да и положительных моментов хватает. Просто в первые месяцы сотрудник присматривается к тому, как обстоят дела, делает выводы. Если с чем-то несогласен, то наверное, пытается изменить ситуацию, надеется на улучшение. Кроме того, есть ряд личных причин по которым люди не уходят. Кому-то не хочется красоваться трудовой книжкой, где срок работы - пара месяцев. Кто-то хочет получить опыт. Кому-то просто нужны деньги и нет возможности терять время на поиски другого места. Дело-то не в этом. Если все отлично, то люди сами не уходят. А здесь большинство ушедших и ушедших с некоторой обидой. И высказываются здесь не из соображений "красочно расписать" сколько "всякого говна", а просто высказать свое мнение, чтобы соискатель сделал выводы. И еще, совсем необязательно после увольнения поносить компанию, может вы просто не знаете и не слышите недовольство тех, кто сейчас в ней работает?для FM: Совершено искренне интересуюсь. Вы один защищаете эту компанию ПОЧЕМУ? Ине нужно рассказывать про позитивный, проактивный и другие подходы к работе.
Ну во-первых я работаю в ней. Во-вторых не все так плохо как описывается уволившимися людьми если посмотреть на проблемы со всех сторон.
Согласитесь, что пока человек работает, он столько всякого говна не скажет о компании в которой работает, но когда он увольняется, в 90% случаях у него развязывается язык и открывается второе дыхание, благодаря чему он КРАСОЧНО РАСПИСЫВАЕТ как плохо в том месте где он работал, и как уже было замечено ДОВОЛЬНО ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ.
Тогда зачем работать в компании ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ (кстати это сколько???????) если в ней так все плохо???? - 344
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Katya_Pushkareva
Очень верно написано. И потом, не всегда сотрудники увольняются с работы, потому что там все плохо, и соответственно далеко не у всех развязывается язык и все такое. Может компания плохо провела работу по поддержанию своего имиджа в глазах увольняющихся сотрудников?Исправлено пользователем Martochka (10.06.08 11:16)
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
Ваше последнее сообщение - классический пример оверквотинга. Почитайте правила внизу страницы плс, Мист видимо в честь завтрашнего боя добрый, так бы порезал посты и в мусорку:)
Вообще честно говоря кажется, что раньше или позже топик превратиться во взаимные оскорбления
п.4
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Matrix_Agent
На мой взгляд этот топик надо уже заканчивать. Все равно каждый останется при своем мнении, а Зайчонок, я думаю уже и так составила свое мнение.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Matrix_Agent
Ваше последнее сообщение - классический пример оверквотинга. Почитайте правила внизу страницы плс, Мист видимо в честь завтрашнего боя добрый, так бы порезал посты и в мусорку:)
Спасибо, понятно о чем идет речь....
По поводу оскорблений, все будет нормуль.... если говорить по существу.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 344
Может компания плохо провела работу по поддержанию своего имиджа в глазах увольняющихся сотрудников?
Возможно пятница, возможно уже устал и пора отдыхать, но не понимаю о чем идет речь....П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Знакомая зимой проходила собеседование в НИП на помощника руководителя (американца). После собеседования с девушукой - стандартное "ждите звонка в течение недели, либо перезвоните сами по вот такому то номеру". Прошла неделя, знакомая перезванивает. Телефон не существует. Думала ошибка, но нет - сколько не проверяли нет телефона. Отличный способ тонко намекнуть на отказ, новое слово в технологиях работы HRщиков
Почитав эту ветку, поняли - повезло что отказали.пива на планете хватит всем
- katya1980
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя va
вы знаете, работаю в NYP совсем недолго, но нареканий к компании и руководству пока никаких нет, мне все нравится и зарплата относительно прошлого места работы весьма достойная, так что все зависит во-многом от соискателя
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Уважаемый, объясните пожалуйста, что значит ЭФФЕКТИВНЫЙ кредит? Такой термин проскользнул из ваших уст где-то в плюсах работы в компании НЙП, спасибо. П.С. заинтересовало как сотрудника компанииОтвет на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя nervous
Эффективная ставка, а не кредит16%....П.3
- Ledyboss
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя katya1980
Катя, очень надеюсь, что занимаемая тобой должность не привлечёт особого пристального внимания истинной хозяйки данной конторы. Держись от неё как можно дальше! Потому что именно она, а не тело крутит всем там. Всё, что написано ранее про эту контору - абсолютная правда: и про отношение к людям, и про подготовку к банкротству (с грядущим кидаловом сотрудников по зп и налогам, поставщиков, арендаторов, бывших ЧПшников и т.п.), и про использование первомайских братков для разборок как в 90е, и про рабский труд и про всё остальное. Про то, как некоторые крупные компании КАТЕГОРИЧЕСКИ не приглашают даже на собеседование после пиццы. Все, кто читает тут - держитесь подальше от них. И, кстати, в новеньких, беленьких их юрлицах НИ ОДНОМУ сотруднику не перечислили налоги по зарплате (хотя с вас удерживают!), поэтому обезопасьте себя - ЕЖЕМЕСЯЧНО запасайтесь справкой о доходах в бухгалтерии. Отказать она вам не имеет права, а так у вас будет документ на руках, который вам поможет в конце года не выплачивать самим кругленькую сумму. И счета арестованы по большей части...
Берегите себя, люди! НИ ОДИН менеджер среднего и высшего звена не смог уйти нормально. Если вы не хотите, чтобы вам устраивали конкретные гадости - не ходите туда, а готовясь уйти - делайте это технично - подав в отпуск и получив деньги - только потом сообщите и берите один подписанный и ЗАРЕГЕСТРИРОВАННЫЙ экземпляр заявления себе - это вас также убережёт от статьи в трудовой.
- Ledyboss
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
Скажи, а ты действительно устроилась в этот кошмар? Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Простите, простите.. Суть не меняется для меня.. Что есть эффективная ставка?Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ledyboss
Вот и Денис Иванов (мой однокурсник) когда с Эриком разошелся, тоже со скандалом уходил.
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Dagda
Про Эрика наслышан непосредственно от людей, работающих у него. Недоверять им у меня нет оснований.
Про то, что бардак - он там всегда был.
А вот про характер Эрика...
Слышал я и такую зарисовку: заходят он на кухню, где суетится персонал. Что-то ему на понравилось, и он начал кидаться в работиков едой (что попалось под руку, в описываемом эпизоде это была сметана), и орать : "F***ing russians !!".
Для моей этой знакомой девочки (она была управленцем среднего звена) это был глубокий шок и нервный стресс.
И на этой почве и нее произошел выкидыш (она в тот момент была беременна).
после этого случая она уволилась.Bird ! I love to hate you !
Исправлено пользователем Advokat (28.09.07 22:36)
Ответ на сообщение ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
нпп
Зашел сейчас на сайт Хэдхантерс.
В NYP требуются (вакансии прям списком, друг за другом от 28.09.07):
- Бухгалтер по налогам
- Помощник руководителя со знанием английского языка
- Менеджер ресторана
- Шеф-повар в ресторан
- Системный администратор
- Старший бухгалтер по учету сырья и выпуска готовой продукции
- Директор сети ресторанов быстрого питания
Ощущение такое, что все оттуда разом взяли и уволились.
Коментарии, думаю, излишни...Bird ! I love to hate you !
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Advokat
Попробуйте открыть собственный консалтинговый (аудиторский) бизнес. У Вас явно талант. По одному объявлению в инете можете сразу диагноз предприятию поставить.
На рынке подобных услуг таких уникальных специалистов еще не было. Вам просто обеспечено безбедное и беззаботное существование.
С уважением, Сергей Федеев
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сергей Федеев
Спасибо за совет. Рад, что Вам понравилосьBird ! I love to hate you !
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Advokat
Может они просто открывают новую сеть...или совпадениеГраждане РФ, которые плохо вели себя при жизни, после смерти попадают опять в РФ
- 013
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Кот_Леопольд
я работаю в компании уже значительный период времени и мне нравится :), как и в любой крупной компании в НЙП есть свои плюсы и минусы, но, согласитесь, идеальных компаний не бывает, и работать в НЙП не так уж страшно как тут пишут, а даже очень интересно Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 013
Мы рады за Вас, мистер Шогрен !
Bird ! I love to hate you !
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сергей Федеев
Попробуйте открыть собственный консалтинговый (аудиторский) бизнес. У Вас явно талант. По одному объявлению в инете можете сразу диагноз предприятию поставить.
а вот еще источник, подтверждающий диагноз уважаемого коллеги: одновременно 6 исков можно насчитать к данной компании http://novosib.arbitr.ru/anshlag/
На рынке подобных услуг таких уникальных специалистов еще не было. Вам просто обеспечено безбедное и беззаботное существование.
PS для проверки откройте страницу и используйте ctrl F с частью названия "ПИЦЦА"
PPS надеюсь, достоверность источника не вызывает у Вас сомненийОтвет на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя prokuror
Клевый аргумент!
Тогда, если следовать Вашей логике, Филипп Морис, Дженерал Моторс, и др. вообще давно за гранью банкротства, и сотрудникам там работать просто невозможно, т.к. у них в производстве одновременно находятся десятки, сотни, если не тысячи, дел.
А Билл Гейтс тогда вообще голодранец, кидающий собственный персонал, раз он с европейскими антимонопольными службами, например судится.
Странная логика.С уважением, Сергей Федеев
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сергей Федеев
Ну Вы прям фанат NYP ! Вам там Эрик еще не доплачивает за промоушн ?
По поводу NYP: моя родственница там работает.
В июле когда с ней разговаривал, мол, как работа, сказала, что там люди увольняются чуть ли не отделами.
Говорит, еще у них прикол каждое утро - приходят на работу и спорят, кто сегодня уволится.
Сама она тоже давно уже ищет работу, работая там.
По поводу финансового состояния NYP... Еще в начале года она мне рассказывала, что NYP просто по беспределу не платит по своим долгам поставщикам товаров и услуг (родственица моя там далеко не техничка, и информацию получает от бухгалтерского отдела, так что из первых рук).
А посмотрите (вот по ссылке Прокурора пройдите), кто на них иски подает - такси, техносити... Так что всего этого следовало ожидать.
Но уж если NYP Вам так сильно нравится и Вы уверены, что у компании блестящее будущее, то глупо было бы тут пытаться убеждать Вас в обратном...Bird ! I love to hate you !
- Ledyboss
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Advokat
что-то главная защитница пиццы молчит. .. Или теперь она под ником Федеева? Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Advokat
На счет нравится... Не знаю, был там один раз. По недоразумению. Больше не пойду.
На счет "глубокого" финансового анализа со стороны местных финансовых гениев... Прикольно!
Только ценность таких рассуждений - 0.
Тема была про комфортно-не комфортно там работать. Подозреваю, что не комфортно.
Только как это связано с финансовым состоянием? И с теми дилетантскими и скоропалительными выводами на базе ОБС, которые здесь прозвучали?С уважением, Сергей Федеев
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сергей Федеев
Рассчитываться за оказанные услуги они прекратили в начале года, в то время, как раньше были более менее добросовестным плательщиком, соответственно, гипотеза об ухудшении финансового состояния НЙП право на жизнь имеет. Связь комфортности и некомфортности и финансового состояния, имхо, тоже прослеживается - после поставщиков, как правило, кидают сотрудников, вряд ли комфортно будет человеку работать без уверенности в выплате зарплаты.И ничего, что я дурак, всё равно
В природе всё не просто так суждено.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Алексий
Не ставьте, пожалуйста, Ваши выводы, как тенденцию или финансовое правило. Детский сад, блин. Они сделан на основании недостаточного коммерческого и жизненного опыта, и неверны, в принципе. Без ИМХО.
Как простая иллюстрация:
Сибгигант в начале задерживал выплаты сотрудникам, но не задерживал поставщикам. Сейчас финсостояние Сибгиганта не то что устойчивое, а сверхустойчивое. Они развиваются на СВОИ (!).
Есть и обратные примеры, когда платят сотрудникам в ущерб поставщикам.
Но чудес, когда денег хватает на все и сразу бывает мало. Более того, структура рынка, отношения и ресурсы на рынках меняются в России с пугающей быстротой. И еще вчера компания, развивающая по "чиста канкретным" принципам, сегодня размещает IPO и выходит на европейские кредитные ресурсы.
Поэтому предлагаю закончить игры в песочнице и вернуться к главному - человек спрашивал, как там работается, а не покупать или продавать сейчас акции НЙП (ИМХО, конечно, но нашел, где спрашивать!). Если на этом форуме есть вменяемые люди, умеющие читать и знающие тему - вэлком, ответьте человеку. Если нет - предлагаю собраться в новом топике "ОБС о НЙП" и там утрепаться и изфантазироваться до потери пульса и накрытия медным тазом.С уважением, Сергей Федеев
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сергей Федеев
человек спрашивал, как там работается
Да человеку уже тысячу раз объяснили, что НИКАК там работается.Bird ! I love to hate you !
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Advokat
Ага. Прямо толпы НЙПвцев ему объясняли.
Ладно, проехали.
На счет "нашел, где спрашивать" я уже писал.С уважением, Сергей Федеев
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сергей Федеев
Ага. Прямо толпы НЙПвцев ему объясняли.
А надо было на сайте НЙПа спросить?
Ладно, проехали.
На счет "нашел, где спрашивать" я уже писал.- Ledyboss
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя zanuda
Просто взамен одного защитника пиццы вдруг пояаился другой. Федев, на какой должности там работаешь? Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ledyboss
У Вас проблемы с чтением по-русски? Могу помочь найти хорошего преподавателя.С уважением, Сергей Федеев
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сергей Федеев
И ничего, что я дурак, всё равно
В природе всё не просто так суждено.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Алексий
Если бы я имел в виду опечатки или невнимательность, я бы так и написал. Здесь у человека проблема именно с умением читать и понимать смысл написанного. Смысл обычно не доходит, когда знание языка слабое.С уважением, Сергей Федеев
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сергей Федеев
Клевый аргумент!
Сравнивать нужно со сравнимым. С упомянутыми Вами бизнесами лично я не знаком. Думаю Вы -также. Также уверен, что Шогрен до размера бизнеса Гейтса не поднимется никогда.
Тогда, если следовать Вашей логике, Филипп Морис, Дженерал Моторс, и др. вообще давно за гранью банкротства, и сотрудникам там работать просто невозможно, т.к. у них в производстве одновременно находятся десятки, сотни, если не тысячи, дел.
А Билл Гейтс тогда вообще голодранец, кидающий собственный персонал, раз он с европейскими антимонопольными службами, например судится.
Странная логика.
Кидать кого бы то ни было аморально. Если на кидалово решаются в одном случае, это рано или поздно ведет к цепочке событий. это вопрос этики и времени. Этический спор всегда дело тупиковое, поэтому бесполезное. Я излагаю свои взгляды. Судя по постам в нск многие люди поддерживают добросовестное ведение дел.
Не понимаю, и, видимо не пойму, почему Вы упорно выступаете в защиту НИП. Жаль.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя prokuror
1. Я еще раз внимательно перечитал свои посты. А в каком месте я защищаю НЙП? Мне просто не нравится воинствующий дилетантизм. Не более того.
2. Большинство, на которое Вы ссылаетесь, никогда в жизни не принимало (и вряд ли когда-нибудь будет принимать) решений, когда любой выбранный путь - плохой. В такой ситуации очень просто рассуждать о добре и зле, о добросовестности и пр. Поэтому не судите, да не судимы будете.С уважением, Сергей Федеев
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя 013
я работаю в компании уже значительный период времени и мне нравится :), как и в любой крупной компании в НЙП есть свои плюсы и минусы, но, согласитесь, идеальных компаний не бывает, и работать в НЙП не так уж страшно как тут пишут, а даже очень интересно
И специально что бы донести эту информацию даже на форуме зарегистрировались "Жизнь не война и не борьба. Жизнь - это дарованная тебе возможность любить людей" (С)
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Pan Inspector
Думаю неправы те, что никак не могут связвать финансовое положение дел ООО"Нью-Йорк пицца фуд сервис" с вопросом автора топика. Помоему именно финансовая и политическая стабильность компании-это основной показатель надёжности её, как работодаеля.
И если исходить из этих двух пунктов, то:
Финансовое положение компании из разряда: "начинаем чахнуть без инвестиций и мозгов". имхо (опять-же) Эрик Шогрэн давно уже "забил" на развитие данной сети. Да и на поддержание как минимум в стабильном состоянии сил уже не осталось, как и желания. Последние открытые точки НЮПа на фуд-кортах Новосибирска это не желание быть в "течении перемен формы бизнеса", а всего-лишь попытка сэкономить затраты на запуск прокта. Отдельные точки всегда обходятся дороже, но и доходность их стабильнее. Тоесть "Я" вижу, что компания не стремится к стабильности, а упирает на быстрый запуск-остановку, с получением максимальной прибыли за это время. Супервайзеры поди постарались... давно уже не общался с НЮПовцам.. Носкова уже видимо стала директором сети... ну к тому всё шло.."или ещё идёт"
Политика компании на рынке это вообще для меня театр абсурда. Ни для кого ни секрет, что с 1 сентября открываются точки Sbarro в Новосибирске. Это прямой главный конкурент НЮП в Новосибирске, в области фаст-фуда и пиццемейкерства. Средний чек всего на 1.5 доллара выше, зато и относится данная компания к C а не к E классу, как НЮП. Ну рекламой я тут заниматся не намерян. это информаця из вполне открытых источников. Так какие действия были предприняты компание Фуд-сервис, чтобы не отдать хотябы долю рынка на тех-же фудкортах?...да никаких.. в "меге" я так понимаю о размещении было отказано. "ленты" с чайной ложкой не растанутся... остаются всякие "Калины" и :Мегасы". Собственно уровень подобных гипермаркетов и показывает уровень и направление развития компании НЮП.
В целом: Самая стабильная работа остаётся на рабочих точках на вакансиях менеджера-ресторана, менеджера смены. Работать в офисе я бы не решился точно. Ибо повальный рост текучки именно офисных работников заставляет усомнится в долговечности отношений с такой компанией, как с работодателям.
пс: А Женечку Головкову уже уволили с её местечка под крылышком ?... если да, то понятно откуда ноги растут. Работать сами видимо мы уже разучились...правда Эрик?Я дождь. Я смеюсь и плачу за вас...
- Ledyboss
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя WhiteShadoW
А Женечку Головкову уже уволили с её местечка под крылышком ?... если да, то понятно откуда ноги растут. Работать сами видимо мы уже разучились...правда Эрик?
У вас, уважаемый WhiteSadow, устаревшая информация. Женечка отбила тело у жены и детей и последние 2 года именно она крутит всем, что там есть. Да и про супервайзеров - сократили их тожде, а управляющего сети вообще нет. Так что уже не только в офисе, но и в ресторанах делать нечего совсем. Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ledyboss
а кто знает как там сейчас? стоит ли туда вообще резюме кидать?
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя depression
Не стоит.. Там сейчас засада полная. ЗП недавно выплатили только за март.Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Mashatka
+ 1П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Ну как вы? Не разочаровались еще в компании НЙП?Хорошо фиксированный пациент в анестезии не нуждается.
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Lillac
Я разочаровался не в НЙП. А в отдельных людях высшего руководства :).....
В целом не жалею что там работал. Сейчас работаю в самой лучшей компании Новосибирска :)))))П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
Поздравляю! А кем вы в НЙП работали?Хорошо фиксированный пациент в анестезии не нуждается.
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
а это где?
кто самый лучший в новосибирске?котик, котик, обормотик
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя depression
Еще наблюдается нехорошая тенденция.. Если человек увольняется, то рекомендации потом от данной компании при устройстве на другую работу дают безобразные... Особенно одна дамочка в высшем руководстве.. Кто знает - тот поймет... Даже если при увольнении тебя уговаривали остаться..Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Mashatka
не фига себе, в мае получить зп за март
видимо на сотрудников там совсем плевать...Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Mashatka
Ну вот в принципе как раз то, что мне крайне не понравилось... но думаю, жизнь все по местам расставит. Такие некрасивые дела просто так не проходят....П.3
- Ironman2008
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя depression
сейчас там до сих пор не заплатили зарплату за апрель, причем даже персоналу не говорят когда заплатят! все ищут работу и пачками сваливают, расчет выбивают через трудинспекцию! ходят активные слухи о продаже компании инвесторам и смене хозяина, как следствие банкроткство некоторых юридических лиц, вообщем очень печальная картинка..... не ходите люди работать в пиццу! Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ironman2008
По моим очень оптимистичным прогнозам з/п за апрель заплатят в конце июня.П.3
- Ironman2008
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
в конце июня это в лучшем случае, а зп за май вообще неизвестно когда, про июнь вообще молчу, не повезло тем людям которые там еще трудятся, молодцы те кто свалил пару тройку месяцев назад, вовремя успели Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ironman2008
Эх, жалко, развалил такую компанию!!! Причем, фактически 1 человек!!!
- Ironman2008
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
а по поводу продажи конторы что думаете? Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ironman2008
Маловероятно :))) Если поднять все долги компании, то реальная стоимость НЙП уйдет в минус.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Mashatka
Эх, жалко, развалил такую компанию!!! Причем, фактически 1 человек!!!
Это печально.......... П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ironman2008
По последней информации, часть юрлиц они собираются банкротить, часть - выставлять на продажу, часть - переводить в офшор. Что из этого получится, пока непонятно..
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Mashatka
Откуда информация?П.3
- Ironman2008
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Mashatka
в любом случае - пострадают люди, будут годами выбивать свою зарплату если не успеют уволиться и получить расчет до объявления юр.лица банкротом, скорей всего банкротить будут те фирмы где офисники оформлены, рестораны либо на продажу либо в офшор,
действительно контору разворовали и загубили - и действиетельно фактически один человек - многие уже знают о ком речь, вот что значит отсуствие экономического образования и понимание ведение бизнеса у руководителя компании, а так же нескольких приближенных Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
От недавно уволившихся..Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
В инете, в принципе, на эту тему полно информации...Исправлено пользователем Mashatka (09.06.08 13:33)
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Mashatka
Ничего не нашел.П.3
- Ironman2008
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
вообще изначально странный вопрос был, а вы что ждете что вам тут ФИО выложат, чтобы потом этому человеку по голове местные братки настучали??? Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ironman2008
Ничего странного. Источник офис или не офис... меня вот это интересует.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ironman2008
Настучать придется половине города.. Много кто там работал, много кто ушел за последнее время.. Плюс поставщики, плюс знакомые... Тем более, на форумах-то инфа вся на уровне слухов, никто не утверждает ничего.. Может, у NYP - это просто черный пиар и все у них замечательно, а просто реорганизация какая-то глобальная??? Щас разгонят всех, наберут новых и все отлично!!!
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Mashatka
Реорганизация под названием - самоуничтожение.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
нет, ну нас же там нет, если разобраться, поэтому доподлинно знать никто ничего не может, кроме большого руководства.. Точно можно сказать только по поводу рекомендаций, потому что сама когда-то звонила и уточняла в НЙП по поводу человека, которого принимали на работу... Рекомендации были, прямо скажем, стремные, хотя человек в работе оказался отличным...
Потом, похожая ситуация случилась уже со знакомым, уволившимся когда-то из НЙП...
Вот об этом я могу говорить, как о факте, а остальное - домыслы... Сотрудники все-равно никогда не знают всей правды, а те, кто ушел обиженным - могут и приукрасить..Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Mashatka
Мда..... правду лучше не знать :)))
Мне в этом не повезло.... я её знаю и поэтому Эрика конечно очень жаль.П.3
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя FM
ну... в новостях писали недавно, что Ольга Шогрен строительством занялась.. может, надоело просто в общепите вариться им..Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Mashatka
Меня лично эта новость очень повеселила.П.3
- J_K
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
Давно наблюдаю за дискуссией – могу добавить по некоторым пунктам:
1. Возвращаясь к теме о предоставлении кредитов – достоверная информация, что в СберБанке только завидев в графе «место работы» что-либо связанное с НИП сразу отказывают.
2. Про текучку. Текучка в ресторанах – один показатель. Как отдельные характеристики ситуации – даже студенты уже не идут подрабатывать в пиццы, а только те, у кого нет другого выхода, а то и вовсе глухонемые. Менеджером ресторана, поваром бригадиром можно стать, работая мойщицей посуды. Судите сами.
А текучка среди топ-менеджеров или даже партнеров, с которым когда-то начинал свой бизнес господин Шогрен – совсем другой показатель. Можно без конца перечислять их имена, и, думаю, причина уж совсем не «недостаточная квалификация».
3. Корпоративная культура ограничивается плакатиком с именинниками месяца.
4. Экономия тотальная! Если на сокращение чая или пластиковых стаканчиков в офисе еще можно закрыть глаза, то сокращение сотрудников – непосредственно сказывается на ситуации в ресторанах. А что? Грузчик в перерыве прекрасно может помочь на кухне!
Или в результате неоплаты даже Кока-Кола перекрывает поставки и эту самую Колу покупают в Универсаме, большими партиями – очень странная экономия!
5. Показательный случай, характеризующий всю ситуацию в компании. После 2-х месячной задержки зарплаты на вопрос: «Когда она будет?», так интересно слышать вопрос: «А вы ЧТО, РАЗВЕ ЕЕ НЕ ПОЛУЧИЛИ?»
6. И про рекомендации абсолютная правда. Не одному человеку отказали в работе, послушав негативные отзывы о нем, что полностью не соответствовало действительности.
Разделяю сожаления про то, что развалили компанию. Это раньше многие думали, что плохо. Эх, если бы они видели нынешнюю ситуацию. Компанию разворовали все мало-мальски «сообразительные» люди, как в ресторанах, так и гораздо выше. Ну и развалили – здесь медаль себе на грудь может смело повесить одна персона.
А что вы, господин FM, смеялись про Ольгу Шогрен. Зря. Ее отстранили от основного бизнеса, как многих остальных, так человек не растерялся и успешно начал свой бизнес. И вот к нему-то у определенных личностей доступа уж точно не будет.
P.S. а слухи про банкротство, перевод в офшор и прочее на пустом месте не рождаются.
C’est la vie! - Ironman2008
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя J_K
пять баллов!!! абсолютно в точку!!!
- Ironman2008
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя J_K
единственный комментарий - по поводу успешного бизнеса Ольги, насколько он будет успешный покажет время, сейчас реально у них нет ни одного заказа (не беру в расчет сибирский фермер и тому подобную чушь), а вцелом она молодец - взяла себя в руки и каким-то образом пытается обрести независимость, как никак ей пятерых детей кормить,а эрик со своей пассией совсем уже заигрались в больших боссов и он забыл про детей, в то время когда над ним смеются все крупные бизнесмены города - J_K
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ironman2008
Обладаю информацией, что работа у Ольги есть - Ironman2008
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя J_K
спорить не буду, против этой женщины против ничего не имею, дай ей Бог обрести финансовую независимость и женское счастье, и детям ее не остаться на улице с таким папашей Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя J_K
Все четко.
Единственное замечание. Я про Ольгу Шогрен не смеялся. Меня сам факт развития нового направления на деньги умирающего бизнеса повеселил. Причем сомнительного направления, в развитии которого есть много вопросов, а отвлечение денег происходит серьезное.
Опять же, на фоне того куда деньги из NYP в принципе уходят, это направление заслуживает уважения + Эрик (а Ольга тем более) скорее всего не до конца понимают в какой ситуации находится компания :)))
ОльгеП.3
- J_K
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Ironman2008
Тоже против Ольги ничего никогда не имел.
В принципе, против компании тоже. В любом случае время не потрачено зря. Наше дело - пришли поработали, не понравилось - ушли. А как там компания будет существовать - не наше дело.
C'est la vie!
- Ironman2008
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя J_K
не могу полностью разделить эту точку зрения, менять работу особой радости нет, многие приходят с целью внести свой вклад в профессиональное развитие и благополучие как самого себя так и компании, и изначально расчитывают проработать долгое время, а когда нет никаких ресурсов чтобы дать требуемый результат и профессионально не реализовываешься никак, плюс со временем лишаешься заработной платы, то считаешь время проведенное в компании потраченным впустую Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя J_K
> А как там компания будет существовать - не наше дело.
Но с уверенностью можно сказать одно - земля круглая и Бог все видит.Скоро 15 year on board. Да - я чуточку странный.
Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя DrAnimal
На сайте снова появились вакансии НЙП Консалтинг, НЙП Сервис, ФУД Сервис- это все та же Нью Йорк Пицца.
Требуется бухгалтерия почти в полном составе!!!!!
Хотелось бы предостеречь соискателей, которые хотят устроиться в бухгалтерию данных компаний. Зарплаты там дождаться невозможно- постоянно кормят завтраками, а на самом деле запускают руку в карман сотрудников. Проценты за задержку з/п и не думают выплачивать, как и саму з/п тоже.
Уволившиеся бегают по трудовым инспекциям, судам и прокуратурам и не могут найти управу.
Хотя, желающие подарить компании 3-5 месяцев своего напряженного труда абсолютно бесплатно и пополнить когорты тех, кому не заплатили, то Вам несомненно сюда!!!Ответ на сообщение Re: ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Цаомэй
Ответ на сообщение ООО «Компания Нью-Йорк Пицца» пользователя Сонце
Ребят, а никто не знает, где сейчас расположен офис компании? Я подаю документы на грант, и мне нужно указать адреса предыдущих работодателей. Они с Ленина 12 переехали, а вот куда, не знаюКак хорошо на свете жииить!!!!!
Перейти в форум
Сетевое издание «НГС.НОВОСТИ» (18+)
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77—84683
Учредитель: Общество с ограниченной ответственностью «ИНТЕРНЕТ ТЕХНОЛОГИИ»
Главный редактор: Малкова Марина Андреевна
Адрес редакции: 630099, Россия, Новосибирск, ул. Ленина, д. 12, 6 этаж, телефон 8 (383) 212-52-52, 8 (923) 157-00-00 (круглосуточно)
Электронный адрес редакции: ngs@sholding.ru
Контактные данные для Роскомнадзора и государственных органов: juristnsk@sholding.ru
Техподдержка: help@sholding.ru, 8 (800) 200-03-83 (доб.3)
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77—84683
Учредитель: Общество с ограниченной ответственностью «ИНТЕРНЕТ ТЕХНОЛОГИИ»
Главный редактор: Малкова Марина Андреевна
Адрес редакции: 630099, Россия, Новосибирск, ул. Ленина, д. 12, 6 этаж, телефон 8 (383) 212-52-52, 8 (923) 157-00-00 (круглосуточно)
Электронный адрес редакции: ngs@sholding.ru
Контактные данные для Роскомнадзора и государственных органов: juristnsk@sholding.ru
Техподдержка: help@sholding.ru, 8 (800) 200-03-83 (доб.3)
Связаться с отделом продаж: 8 (383) 212-52-52, 8 (800) 200-03-83 (звонок с сотового бесплатный), reklama@ngs.ru
Публикации с пометкой «На правах рекламы», «Партнёрский проект», «Новости телекома», «Открытая трибуна», «Выборы-2019» и «Выборы-2020» оплачены рекламодателем. Редакция сайта не несет ответственности за достоверность информации, содержащейся в рекламных объявлениях.
Информация об ограничениях
Политика использования cookies
Политика конфиденциальности и обработки персональных данных и правила использования сайта
Публикации с пометкой «На правах рекламы», «Партнёрский проект», «Новости телекома», «Открытая трибуна», «Выборы-2019» и «Выборы-2020» оплачены рекламодателем. Редакция сайта не несет ответственности за достоверность информации, содержащейся в рекламных объявлениях.
Информация об ограничениях
Политика использования cookies
Политика конфиденциальности и обработки персональных данных и правила использования сайта