Погода: 21 °C
29.0723...27небольшая облачность, небольшие дожди
30.0723...26ясная погода, без осадков
  • Всем хорошего дня.
    Есть необходимость привлечь на существующий проект программиста. Для этого необходимо оформить с ним контракт, по которому он не будет иметь никаких прав на разрабатываемый продукт, но будет получать постоянный фиксированный процент с дохода проекта. Может, у кого есть образец подобного контракта?
    Разумеется, контракт будет оцениваться юристом, но т.к. мы столкнулись с подобной задачей впервые, хочется хотя бы самим посмотреть на контракт.
    Заранее спасибо!

  • А какие проблемы-то?
    Прописываете в договоре в Прочих условиях:

    Исключительные права на результаты интеллектуальной деятельности Работника (или Исполнителя кто он у вас там, не знаю какой довор собираетесь заключать), относимые законом к объектам авторского права, созданные Работником в период действия настоящего договора и в порядке выполнения служебной деятельности принадлежат Работодателю (или Заказчику смотря какой договор вы выберете). Работнику принадлежит авторское право на служебное произведение.

    Проценты оговариваете в соответствующем пункте и все. Так понимаю, на работу вы его брать не собираетесь, значит у вас будет договор подряда, а не трудовой. Поэтому работник замените на исполнитель, а работодатель на заказчик.

    Audiatur et altera pars.
    Следует выслушать и другую сторону.

  • мда..

    грустно-грустно.. это я последнему отписавшему...


    если трудовые отношения, то оговариваете про служебное произведение. посмотрите на ст.14 закона об авторском праве и смежных правах.

    если нет трудовых, то у Вас авторский договор заказа. смотрим на ст.33 того же самого закона.

    ну и не забывайте если это авторский договор заказа и о ст.30-31, 16.. закона.. в первую очередь)

    удачи)

  • а что грустного-то погода хорошая! :live:
    В ст. 14 все так и прописано, как я указал. Но это для трудовых тока подходит.
    А с договором подряда переборщил точно. Спасибо.

    Автор топика обратите внимание: закону "Об авторском праве и смежных правах" осталось "жить" три недели. С 1 января 2008 вступает в силу 4 часть ГК, соответственно все будет по ней, а не как сказал Vitalik.

    Audiatur et altera pars.
    Следует выслушать и другую сторону.

  • Ни в коем случае не хочу читать мораль:улыб:Но, во-первых, подобные проекты разрабатываются за деньги. За бесплатно можно выловить рыбу, в интернете. И после тщательного анализа норм законодательства об авторском праве и смежных правах, эту рыбу можно попытаться самостоятельно довести до ума. Во-вторых, Вам необходимо все же определиться с предметом вашего будущего контракта: что за проект? что за продукт? Ответьте себе на вопросы что и куда будет приписывать/дописывать/ а может, вообще заново создавать программист. После этого можно начинать увлекательное занятие по наполнению контракта. При определении понятий поможет это: Закон от 23 сентября 1992 года N 3523-1 О правовой охране программ для ЭВМ и баз данных.
    (в ред. Федеральных законов от 24.12.2002 N 177-ФЗ, от 02.11.2004 N 127-ФЗ, от 02.02.2006 N 19-ФЗ).
    Для создания нормального договора надо еще и ГК РФ почитать, и Закон об авторском праве от 09.07.1993 № 5351-1. Если отношения трудовые - то и Трудовой кодекс РФ.
    Удачи (искренне, не издеваюсь). А вообще предложите юристам, что читать его собрались, проект предложить:миг:

  • И еще забыла :o. Сделать так, чтобы программист не имел вообще никаких прав, не получится. Авторство и личные права неотчуждаемы.

  • а что есть авторство, как не одно из личных прав?

    :миг:

    а советы правильные даете...:миг:

  • Безусловно:улыб:Спешила и пропустила слово "прочие", между авторством и личными правами. Спасибо.

Записей на странице:

Перейти в форум