НГС.Форум /Форумы поддержки / Тестовый форум (Мусорка) /

Очередное утро!!! (часть 74)

Печать RSS Деревом

Dаkota
Флужу отечеству!
Сообщений: 72690
07.12.21 16:19Ответ на сообщение Re: Очередное утро!!! (часть 74) пользователя 180207
непривитых не увольняют, а отстраняют. уволить по статье это на самом деле крайне не просто, обычно работодателю геммор с поиском и обучением тоже нафик не сдался, поэтому можно хотя бы поговорить с начальством. не верю, что сотрудника, который устраивает, не могут оставить в покое, к тому же на удаленке.
в конце концов есть то самое окно в 20%, которые могут по разным причинам не прививаться.
Я хочу смотреть балет, пусть танцуют лебеди!
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Лохматулька
Анонимный пользователь
07.12.21 16:29Ответ на сообщение Re: Очередное утро!!! (часть 74) пользователя Dаkota
Такое ощущение, что это позиция прекраснодушного ... человека

В ответ на: есть закон и все
Еще Салтыков-Щедрин говорил: "Строгость российских законов смягчается необязательностью их исполнения".

Надо же понимать, что помимо федерального уровня, есть и региональное законодательство. И главы регионов на своем уровне могут принимать решения с ограничительными мерами. И они это делают. И если у нас в Новосибирске работодатели пока еще лояльны в этом вопросе, то только потому что их за причиндалы не укусили.
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Алексий
экспериментатор
Сообщений: 214430
07.12.21 16:30Ответ на сообщение Re: Очередное утро!!! (часть 74) пользователя Лохматулька
наслаждайся
А жизнь длиннее не становится, и чё нам делать - застрелиться?
Кайф на удочку не ловится, мы не герои и не убийцы, и жизнь длиннее не становится...
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Dаkota
Флужу отечеству!
Сообщений: 72690
07.12.21 16:33Ответ на сообщение Re: Очередное утро!!! (часть 74) пользователя Лохматулька
это общероссийские законы, работодатель имеет право на свое усмотрение переводить на удаленку или отстранять.
гипотетически разговаривать бесполезно. я не в курсе, насколько ваши начальнике в курсе этих актов, не все начальники умные и подкованные. я не в курсе, какие у вас отношения с вашим руководителем и с более высоким.
я вообще не в курсе что у вас за компания. возможно у вас текучка это обыденность и руководству начхать на сотрудников. в нормальных компаниях все таки за сотрудников держатся.
Я хочу смотреть балет, пусть танцуют лебеди!
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Лохматулька
Анонимный пользователь
07.12.21 16:34Ответ на сообщение Re: Очередное утро!!! (часть 74) пользователя Dаkota
В ответ на: в конце концов есть то самое окно в 20%, которые могут по разным причинам не прививаться
Ну да, тут тоже шикарный выбор - ты или переболел, или медотвод. И как показывает опыт, первое легче. Но зато выбор же, да?
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Алексий
экспериментатор
Сообщений: 214430
07.12.21 16:34Ответ на сообщение Re: Очередное утро!!! (часть 74) пользователя Dаkota
я ж говорю, у вас оазис, аномальная жёлтая зона
А жизнь длиннее не становится, и чё нам делать - застрелиться?
Кайф на удочку не ловится, мы не герои и не убийцы, и жизнь длиннее не становится...
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Dаkota
Флужу отечеству!
Сообщений: 72690
07.12.21 16:39Ответ на сообщение Re: Очередное утро!!! (часть 74) пользователя Лохматулька
В ответ на:
В ответ на: в конце концов есть то самое окно в 20%, которые могут по разным причинам не прививаться
Ну да, тут тоже шикарный выбор - ты или переболел, или медотвод. И как показывает опыт, первое легче. Но зато выбор же, да?
нет, просто 20% сотрудников. могут все быть не переболевшими и без медотвода, если в коллективе атковых нет вообще. и удаленка в эти 20% не входит, т.е. по факту - больше сотрудников могут не прививаться. получается, это зависит от работодателя.
Я хочу смотреть балет, пусть танцуют лебеди!
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Лохматулька
Анонимный пользователь
07.12.21 16:42Ответ на сообщение Re: Очередное утро!!! (часть 74) пользователя Dаkota
В этой компании только штат юристов как небольшой российский городок
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Лохматулька
Анонимный пользователь
07.12.21 16:43Ответ на сообщение Re: Очередное утро!!! (часть 74) пользователя Алексий
Я этими новостями каждый день в рабочем чате наслаждаюсь. Про ситуацию в Калуге уже знаю, больше, чем про нашу область
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Dаkota
Флужу отечеству!
Сообщений: 72690
07.12.21 16:44Ответ на сообщение Re: Очередное утро!!! (часть 74) пользователя Алексий
В ответ на: я ж говорю, у вас оазис, аномальная жёлтая зона
нет никакого оазиса. просто у нас руководство осознает проблему поиска/обучения нового человека. на моих глазах люди после одного дня обучения просто не предупреждая пропадали. техническая сфера не всем поддается, информации очень много. ну и вообще у нас достаточно семейная атмосфера. недавно грузчик со склада психанул и написал заявление. его исполнительный директор лично по телефону уговаривал остаться ))) а это всего лишь грузчик, но работает уже более 20 лет.
а я так вообще всегда свои интересы и позицию отстаиваю. я бы не поговорив с шефом, не убедившись в его полном понимании, не пошла бы ставить укол, если бы не хотела.
Я хочу смотреть балет, пусть танцуют лебеди!
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям

НГС.Форум /Форумы поддержки / Тестовый форум (Мусорка) /

Перейти в форум

открыть в новом окне

Модераторы: