Погода: 8 °C
19.048...11переменная облачность, небольшие дожди
20.040...8небольшая облачность, без осадков
Пробки: 1 балл
НГС.Форум /Форумы поддержки / НГС - Ваши мнения и вопросы /

Проблема с авторизацией в разделе Работа

ПечатьRSSДеревом

  • Добрый день!
    При попытке войти в личный кабинет в разделе Работа, не получается авторизоваться, пишет "Введен неверный логин или пароль", нажимаю "Забыли пароль", приходит СМС с кодом доступа, ввожу код, выдаёт сообщение "Неверный код подтверждения" :dnknow:

  • Ответ на сообщение Проблема с авторизацией в разделе Работа пользователя msy_nsk

    Вы не можете зайти в личный кабинет на Зарплата.ру? Если да, напишите в службу поддержки.
    Если проблема с авторизацией на форуме, здесь есть информация по восстановлению доступа.

Записей на странице:

НГС.Форум /Форумы поддержки / НГС - Ваши мнения и вопросы /
Перейти в форум

Модератор:
Наверх
SHKULEV MEDIA HOLDING
Подробности...
Сетевое издание «НГС.НОВОСТИ» (18+)
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77—84683
Учредитель: Общество с ограниченной ответственностью «ИНТЕРНЕТ ТЕХНОЛОГИИ»
Главный редактор: Малкова Марина Андреевна
Адрес редакции: 630099, Россия, Новосибирск, ул. Ленина, д. 12, 6 этаж, телефон 8 (383) 212-52-52, 8 (923) 157-00-00 (круглосуточно)
Электронный адрес редакции: ngs@sholding.ru
Контактные данные для Роскомнадзора и государственных органов: juristnsk@sholding.ru
Техподдержка: help@sholding.ru, 8 (800) 200-03-83 (доб.3)
Связаться с отделом продаж: 8 (383) 212-52-52, 8 (800) 200-03-83 (звонок с сотового бесплатный), reklama@ngs.ru
Публикации с пометкой «На правах рекламы», «Партнёрский проект», «Новости телекома», «Открытая трибуна», «Выборы-2019» и «Выборы-2020» оплачены рекламодателем. Редакция сайта не несет ответственности за достоверность информации, содержащейся в рекламных объявлениях.

Информация об ограничениях

Политика использования cookies
Политика конфиденциальности и обработки персональных данных и правила использования сайта