В трудовом договоре было указано в графе "Особенности режима рабочего времени" - неполный рабочий день 4 часа с 14.00-18.00
Как документально закрепляется другой график (2 дня/3 дня), если о нем была устная договоренность?
Как документально закрепляется другой график (2 дня/3 дня), если о нем была устная договоренность?