Погода: 14 °C
08.0510...17переменная облачность, без осадков
09.059...19пасмурно, без осадков
Пробки: 6 баллов
НГС.Форум /Работа и карьера / Работа в Новосибирске /

Резюме с фотографией: законно или нет?

ПечатьRSSДеревом

  • Честно искала через поиск нечто подобное - не нашла. Вот у меня такая ситуация. Требуют прислать резюме с фотографией. Я считаю, что работодатель ущемляет мое право на частную жизнь. И подозреваю дискриминацию по признаку внешности. То есть если у меня на фотографии найдут малейший изъян (асимметричность скул, глаз, ноздрей) - то это уже повод отказать мне в приеме на работу? И вообще, резюме с фотографией попахивает отбором кандидатки на должность неофициальной проститутки. Именно так я и чувствую, что меня отбирают на должность проститутки. И неважно, есть у тебя мозги или нет, главное чтобы была мордочка и роскошные формы. А вы как считаете, законно ли это?
    ЗЫ. В ТК ни слова нет даже о резюме не то что о фотографии. Потому что когда при приеме на работу предъявляешь документ, удостоверяющий личность (чаще всего это паспорт), то там по дефолту твоя фотография. Зачем им еще фотография в резюме???

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    В ответ на: Требуют прислать резюме с фотографией. Я считаю, что работодатель ущемляет мое право на частную жизнь. И подозреваю дискриминацию по признаку внешности. То есть если у меня на фотографии найдут малейший изъян (асимметричность скул, глаз, ноздрей) - то это уже повод отказать мне в приеме на работу? Именно так я и чувствую, что меня отбирают на должность проститутки. И неважно, есть у тебя мозги или нет, главное чтобы была мордочка и роскошные формы.
    Хосподя, сколько эмоций! Кошмар! И проститутка и ущемление прав и прочее бла-бла-бла. Вы хоть поведайте - на какую должность - то претендуете?
    Может, Вы на должность главного редактора журнала «L’Officiel» направили резюме, на место Эвелины Хромченко, а они, понимаешь, фотографию какую - то требуют, буржуины проклятые, будь они не ладны :biggrin: :biggrin: :biggrin:

    Все пройдет, и это тоже.

    Исправлено пользователем davidoff (14.11.09 00:09)

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    В ответ на: Я считаю, что работодатель ущемляет мое право на частную жизнь.
    В ТК ни слова нет даже о резюме не то что о фотографии.
    Вы вот всё это и ответьте Вашему потенциальному работодателю. И сразу переключайтесь на нового. :улыб:
    P.S. А Вы в ТК вообще что-нить про резюме встречали?

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    прошу прощения за вечерний пессимизм, но если в резюме будет что-то типа аттача, то на должность "лица компании" могут взять только в Тяньши))

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    Зачем-зачем фотография.
    Всегда на должности для молодых тйоток отбираются претендентки так - санчала смотрим фоты на резюме, сразу отбраковываем. потом приглашаем на собесе - там уж на остальные ТТХ глядим....
    А то бардак полный - коллектив большой, а с собой на семинар на Бали али Кипр какой взять порой некого.Так что нам всякие страшные на работе не нужны....

    Бумага,изложенная по существу и надлежаще оформленная,есть продукт высочайшей цивилизации (С)

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя byurokrat

    дак некотрые работодатели на некотрые должности , гады такие, и на медосмотр посылают :смущ:...., для качественного отбора в проститутки :ха-ха!:

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    Что ни говори, а привлекательным или просто симпатичным людям работу найти проще!

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    Вы им не из паспорта шлите снимок, а какой-нибудь, где за столом с документами-компом-телефоном сидите. Но при этом - маленького формата, чтоб ничего не понятно было:) Просто обозначьте свой деловой стиль в одежде.

    Идею ХР понять можно - если работник несет представительские функции, должен прилично одеваться и за прической следить как минимум. Но на практике это действительно не смешно.- знаю случаи, когда девушкам, которых на собеседование не пригласили, звонили домой охранники из конторы - знакомиться. к ним как-то отсеянные резюме попали - с ФОТО и со всеми контактами... :хммм:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя shapokliak

    А нам, страшненьким, что делать то? :tease:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя uhfdth

    В ответ на: дак некотрые работодатели на некотрые должности , гады такие, и на медосмотр посылают :смущ:...., для качественного отбора в проститутки :ха-ха!:
    и не говорите :безум: как только дело касается ресторана или кафе: все сразу - анализы покажи :ха-ха!: да еще и органы контролирующие - и нам покажи :ха-ха!:

    лучшее средство побороть искушение - поддаться ему!..

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    Смотря на какую должность претендуете. Вот смотриш резюме возраст,образование,опыт все подходит.Приглашаеш на собеседов.и приходит нечто в шортах и странным цветом волос :безум:. И еще удивляется, и почему это я не подхожу? :ха-ха!:

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    Ни в коем случае не отправляйте резюме с фотографией!!! Так им этим работодателям! Да и резюме тоже не шлите! А то они, гады, и в нем найдут к чему придраться – там ведь поводов для дискредитации просто море! Тут вам и образование, и опыт работы, и судимости!
    И разговаривать с ними тоже ни в коем случае нельзя! Даже по телефону!!! А то возьмут еще и дискредитируют по голосу!!!!
    А если серьезно, вы бы посмотрели какие фото народ в резюме вставляет! Я как-то решила ознакомиться с конкурентной средой – смеялась до слез! Девушки добавляют фото, сделанные в профессиональных фотостудиях – а тут вам и причесочка которую ветер развевает, и макияжик, и вечернее платьице (слава богу если не купальник), и поза завлекательная. Юноши тоже не далеко ушли – встречала фото с голым торсом а-ля «я-бодибилдер». И после резюме с такими фото кандидатов нужно серьезно воспринимать?! (кстати резюме смотрела на вакансии бухгалтера или экономиста). Ладно бы резюме было бы написано в тему – с шутками-прибаутками или просто с изюминкой мало-мальской! Так ведь нет – самые обычные серые резюме……
    :ха-ха!:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LOLOjr

    +1 :agree:
    Фото, во-первых ,тест на адекватность (и про фото в купальнике ..и про то ,что ТС написала...)...во-вторых, случай из жизни- на прошл.работе шеф (эстет,"блин" :biggrin: ) не переносил полных людей, особенно Ж пола (не с точки зрения,что как женщина не устраивала такая, а считает,что если чел. за собой следить не в состоянии,то проблемный он ) ... приходит к нему на собеседование рыжая(!) оч.пухлая(скажем так ,вежливо) девушка неопред.возраста (ну только по резюме определить можно)) с мужем!(а вдруг тут ,в фирме, "чаво не так"- приставать начнут)) ... смеялись долго, представляя реакцию шефа :злорадство::хехе:

    :santaclaus:

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    Всегда смотрю на фотографию, и больше хочется пообщаться с теми людьми, у которых в резюме есть фото.
    Представим: классно все написано, а приходит небрежный человек, в ушах насквозь большие кольца. Зачем тратить время?
    Вы участвуете в конкурсе на должность. Вы не прислали фото, а кто-то прислал, Вы уже проиграли, увы. При чем здесь законно или нет??? Вы еще не устроились, чтобы говорить о законе...

    — Какой еще сайт? Не надо нам! У нас все подключено!

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LOLOjr

    В ответ на: А если серьезно, вы бы посмотрели какие фото народ в резюме вставляет!
    Так будьте добры требования к фотографии в резюме в студию. Пофессиональные Вас не устраивают, в любительских Вам качество, композиция не понравяться. Нет у меня, например, в активе фотографий для резюме, все они сделаны для определённой цели или по случаю. Может быть стоит требовать (не забывать об этом упоминать в объявлении о вакансии) тематическую фотографию: на рабочем месте таком, вне работы. Конкретнее что Вы от фото хотите, кроме абстрактных: "а если там такое".

    Исправлено пользователем Змей Зелёный (14.11.09 16:54)

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя RavenS

    :ха-ха!: ...Да шлите резюме с любой подходящей, на Ваш взгляд , фотографией, а там уж на месте разберутся нужны ли им Вы в семейных труселях, к примеру... :миг:
    А серьёзно- лучшее фото в делов.стиле (всё разнообразие имеющихся фотографий оставить лучше для соц.интернет.сетей) :хехе:

    :santaclaus:

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    В ответ на: Требуют прислать резюме с фотографией.
    Вышлите без фотографии, если заинтересуете, и без фотографии позвонят.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Lolla

    В ответ на: Смотря на какую должность претендуете. Вот смотриш резюме возраст,образование,опыт все подходит.Приглашаеш на собеседов.и приходит нечто в шортах и странным цветом волос :безум:. И еще удивляется, и почему это я не подхожу? :ха-ха!:
    Я, по крайне мере, имею обыкновение одежду менять, хотябы раз в месяц :D, поэтому фотография не показатель того, в чём я приду на собеседование. Хотя, если у Вас есть своя методика, поделитесь.

    Что Вам скажет мой цвет волос, что я рискнул его изменить не узнав Вашего мнения? Ах да глядишь такой сотрудник мнение своё будет иметь, вопросы неудобные задавать, нам такой не нужен )) Опять же цвет волос - не константа, отнюдь. Может поговорим о цвете чего-нибудь ещё, кожи например?

    Не спорю, что фото в купальнике в резюме, за исключением ряда специфических профессий, - бред, но не меньший чем пожелание его там лицезреть.

    Ваш пост - показатель того, что это требование ни о чём, сделай что-то незнаю зачем, я подумаю и незная почему приму решение. Конкретизируйте запрос, что от сотрудника Вам надо, и как фото Вам поможет это выявить, глядишь и не понадобиться, а понадобиться так и скажите что. Тогда и фото в купальниках поменьше будет.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя RavenS

    Вы о чем и зачем спорите? Цель какая - доказать свое право не вставлять в резюме фотографию?

    Дык не вставляйте - право у Вас действительно такое есть. И резюме само по себе Вас никто не может заставить направлять.
    Не направляйте ничего и... ждите, когда работа сама Вас найдет.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Змей Зелёный

    Если ХОЧЕШЬ получить работу - то и труселях по столам прыгать будешь если потребуется.
    Если только повыступать - тогда прошу на площадь Ленина - там такие каждую неделю собираются.
    А Ваше мнение относительно нарушаются Ваши права или нет - никого не интересует - особенно работодателя.
    Мне меньше всего нужны сотрудники которые больше выступают по поводу своих "прав" чем работают.

    П.С. Рассматривая фотография как работодатель я прежде всего обращаю внимание на опрятность и отсутсвие следов излишеств, чем на внешние данные - если только работа - не "ЛИЦО КОМПАНИИ"

    Капитан Очевидность

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    Если работодатель требует прислать резюме с фото на вакансию, где Ваши формы и рост по определению не должны оказывать влияния на качество выполняемой работы, то вероятнее всего, для него внешние данные важнее Ваших деловых качеств. Любовницу ищет, проще говоря. Особенно если это работа секретаря.
    А вообще, компании, злоупотребляющие этим требованием, очень нерационально поступают. Я о том, что нельзя по фото понять, что из себя представляет человек. Степень фотогеничности у всех разная. И можно составить совершенно неверное впечатление о человеке, и потерять очень ценного сотрудника. И вообще, оценивать человека надо при непосредественном контакте на собеседовании, иначе чем в таких конторах занимаются персональщики? Боятся время потратить лишнее? Но если Вы подходите качественно и серьезно к поиску ценного сотрудника, то уж будьте добры, напрягитесь. :dnknow:
    В общем, глупость это. Если Вы не в модельное агентство устраиваетесь, и не профурсеткой к директору, то требование прислать фото совершенно неуместно. И соискателям вставлять фото в резюме, если это не условие конкретного работодателя, не советую - этим Вы сужаете круг своих возможностей. Кому-то понравитесь, а кто-то решит, что Вы тот еще тип.... :спок:

    ... Если кончатся краски - значит буду писать тебя мелом на стенах домов.....

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя fensterbau

    В ответ на: А Ваше мнение относительно нарушаются Ваши права или нет - никого не интересует
    Вы очевидно не мне хотели это сказать?
    В таком случае следует нажимать "Ответить" именно на то сообщение, на к-е отвечаете.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя ElCorazon

    В ответ на: ...И соискателям вставлять фото в резюме, если это не условие конкретного работодателя, не советую - этим Вы сужаете круг своих возможностей. Кому-то понравитесь, а кто-то решит, что Вы тот еще тип.... :спок:
    Ага, так я тебя и послушал. Всегда вставлял свое фото в деловом костюме... И на отсутсвие предложений о работе не жаловался. Сменив за последний год 4 места(!) пока нашел СВОЮ работу, больше 2-3 недель без работы не сидел.

    Это только Тянь-ши все равно кого брать.

    П.С. Если Вы на последнем месте отработали менее 2х лет то потенциальный работодатель относится к Вам как к "попрыгунчику" и такие резюме обычно сразу выбрасываются. Может без фото у меня бы не было вообще никаких шансов? А я ведь не красавец далеко. Не урод, скажем. морда топором и уши лопухами.

    Капитан Очевидность

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя fensterbau

    В ответ на: Если ХОЧЕШЬ получить работу - то и труселях по столам прыгать будешь если потребуется.
    А работодатель не хочет получить высококлассного специалиста? С какой стати профи будет унижаться-то? :bad: Кстати, перед знающим собственную ценность спецом, как раз работодатель будет скакать или танцевать, лишь бы заполучить себе такого работника.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Змей Зелёный

    В ответ на: ... Вы очевидно не мне хотели это сказать?
    В таком случае следует нажимать "Ответить" именно на то сообщение, на к-е отвечаете.
    ДА, извиняюсь, :dnknow:

    Капитан Очевидность

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя RavenS

    ой! ну давайте теперь к каждому слову придираться! вы вообще дальше этого предложения читали? там ясно написано что я имею ввиду - развевающиеся на ветру волосы, вечерние платья и позы завлекательные.... я требований никаких не выдвигаю и не собираюсь этого делать. просто нужно головой думать прежде чем такие фото в резюме ставить :beee:
    я знаю одного человека, который может на собеседование человека позвать исключительно из-за глупого резюме или смешной фамилии чтобы потом в коллективе обсудить и посмеяться...и я его понимаю! над человеческой глупостью надо смеяться! так что, товарищи, не давайте повода потенциальному работодателю смеяться над вами еще только прочитав резюме и увидев фото!

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LOLOjr

    В ответ на: на собеседование человека позвать исключительно из-за глупого резюме или смешной фамилии чтобы потом в коллективе обсудить и посмеяться.
    У этого человека с психикой все нормально? :безум:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LOLOjr

    В ответ на: я знаю одного человека, который может на собеседование человека позвать исключительно из-за глупого резюме или смешной фамилии чтобы потом в коллективе обсудить и посмеяться...и я его понимаю! над человеческой глупостью надо смеяться!
    Уточните, чья глупость в данном случае имеется в виду? :спок:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Daiona

    В ответ на:
    В ответ на: Если ХОЧЕШЬ получить работу - то и труселях по столам прыгать будешь если потребуется.
    А работодатель не хочет получить высококлассного специалиста? С какой стати профи будет унижаться-то? :bad: Кстати, перед знающим собственную ценность спецом, как раз работодатель будет скакать или танцевать, лишь бы заполучить себе такого работника.
    Это в теории. На практике работодатель не всегда понимает зачем ему хороший специалист. Получается история как в басне Чехова "Мартышка и очки".

    Или еще хуже - получит супеспециалиста и ждет что он одномоменто сделает всю работу за всех и принесет мешок прибыли.

    И Еще - откуда работодатель узнает - что Вы - профи? Из резюме? Меня как то спросили - кто мне резюме писал. Я сам.
    И Ваше резюме может быть подвергнуто сомнению

    И ждать что работодатель перед Вами прыгать будет неразумно.

    Нужно вести себя с достоинством, принимать неудачи стоически, Не позволять оттносится к себе с пренебрежением, иметь смелость сказать НЕТ когда нужно, уметь отличать хорошее от недоброго отношение, всегда относится с уважением к собеседнику - твой ли начальник или коллега.
    Вашу ценность определяют люди с которыми Вы работаете, иначе это завышенная самооценка или снобизм.
    Быть снобом могут себе позволить либо очень богатые либо очень известные люди и если Вы не относитесь ни к той ни к другой категории, но относитесь при этом ко всем свысока, считаете себя несправедливо недооцененным и ожидаете что перед Вами все должны танцевать и заискивать - то Вы кандидат в клиенты психической больницы.

    Капитан Очевидность

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Змей Зелёный

    соискателя

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LOLOjr

    В ответ на: соискателя
    В том, что предки дали ему смешную фамилию?
    Вы считаете это очень умным - смеяться над чужими фамилиями?

    У Вашего знакомого мало того, что очень много свободного времени (о чем следует задуматься его начальнику, если речь идет не о собственнике предприятия), так еще и с головой не очень - какие-то комплексы из детства.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Змей Зелёный

    Ага, тратить какому-то "начальничку" время на то чтобы посмеятся над человеком который ему точно не нужен - это или у него слишком много лишнего времени либо проблемы с адекватным восприятием действительности.

    Капитан Очевидность

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя fensterbau

    В ответ на:
    В ответ на: Если ХОЧЕШЬ получить работу - то и труселях по столам прыгать будешь если потребуется.
    Нужно вести себя с достоинством, принимать неудачи стоически, Не позволять оттносится к себе с пренебрежением, иметь смелость сказать НЕТ когда нужно
    очень гибкая позиция.
    вчера в труселях прыгать, сегодня - с достоинством вести.
    ждем завтрашний поворот ориентации.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя rolex

    А Вы - сторонник НЕСГИБАЕМЫХ принципов?
    Вы всегда следуете своим принципам не взирая на обстоятельства?
    Или Вы принципиальный только на словах?

    Капитан Очевидность

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя fensterbau

    В ответ на: На практике работодатель не всегда понимает зачем ему хороший специалист
    :biggrin: Если работодатель-собственник этого не понимает, то пусть заказывает похоронную команду своему бизнесу. Если работодатель-наемник, пусть собирает вещички, он плохой топ.

    В ответ на: получит супеспециалиста и ждет что он одномоменто сделает всю работу за всех и принесет мешок прибыли.
    Не надо путать, задача профи- сделать свою работу, не важно в чем она заключается. Если в обязанности профи входит приносить работодателю деньги, должен выполнять, иначе, зачем пришел и назвался профи.

    В ответ на: откуда работодатель узнает - что Вы - профи?
    Работодатель знает, как это проверить. :улыб:Вы не поверите, но у любого человека "на лице написано", кто он. Если работодатель умеет "читать", то все узнает.

    В ответ на: И ждать что работодатель перед Вами прыгать будет неразумно.
    Я четко вижу, как сильно я нужна работодателю, как бы он не старался это скрывать.:улыб:И свою ценность я определяю сама, мне фиолетово, что будут думать обо мне люди, пусть они оценивают себя. Все остальное похоже на бред "маленького человечка". Ничего личного. :улыб:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Daiona

    В ответ на: ...
    Я четко вижу, как сильно я нужна работодателю, как бы он не старался это скрывать.:улыб:И свою ценность я определяю сама, мне фиолетово, что будут думать обо мне люди, пусть они оценивают себя.
    Это очень хорошая позиция
    В ответ на: Все остальное похоже на бред "маленького человечка". Ничего личного. :улыб:
    Пускай...:хехе:

    Капитан Очевидность

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя fensterbau

    Есть позиция, а есть знание. Разница очевидна.

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    зажрались работодатели!! и фэйс-контроль им, и ещё чтоб и умная была!!))))))) буквально на неделе ходила на собеседование, на вакансию бухгалтера, дак там прямым текстом так и сказали: у нас сначала кастинг через меня, а потом тестирование с главным бухгалтром!!)))) а кто сказал, что чем красивее, тем умнее)))))))))))

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Ishurabotu

    Надо четко понимать, что количество претендентов на вакантные места существенно возросло в связи с сокращением числа работодателей, способных предоставить такие места. Соответственно, чтобы успешно конкурировать среди своих коллег, надо продумывать, что предоставить в качестве превосходящего отличия, чтобы предпочтение было отдано именно Вам. Про кастинг, персональщики, видимо, пошутили, хотя, на мой взгляд, подобные шутки в работе недопустимы.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Daiona

    господи, вы чего все такие эгоцентричные...
    на самом деле, никто, вероятно, даже и не будет оценивать вас по вашей фото (тем более, что даже очень представительные люди могут быть жутко не фотогеничны).
    подумайте о том лучше, что человеку всегда приятнее общаться не с бумажкой резюме, а с живым человеком, которого он может себе представить - т.е. ваше резюме перестает быть обезличенным доком.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Liloca

    Хорошо сказано!

    Кто дурак - тот сам знает!

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Liloca

    Уточните, плз, это Вы мне написали свое сообщение? :спок:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя SanyaV

    В ответ на: А нам, страшненьким, что делать то? :tease:
    :secret: а приходите фотаться в профи фотостудии города, ни одна подруга с мыльницей или съемка собственного отражения в зеркале ....никогда не сравняться по качеству, пусть и субъективному, с продуктами, полученными на тонком чутье профи фотографа, способного не только корректно скрыть "не нужное", но и выгодно подчеркнуть "нужное"....если вспоминить примеры из практики, то делал безумно харизматичных людей на фото из немых людей с реальными психическими отклонениями, которые не могут слышать фотографа, а их здоровье позволяет находиться только в 2-х психологических состояниях а) плача б) истерического смеха...мы работали с ними на тончайших нюансах человеческого восприятия......и получали продукты, на которых никто в мире не узнает на них признаки болезни! :dnknow:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Игорь_Борисов

    В ответ на: делал безумно харизматичных людей на фото из немых людей с реальными психическими отклонениями, которые не могут слышать фотографа, а их здоровье позволяет находиться только в 2-х психологических состояниях а) плача б) истерического смеха...
    Гхм... И Вы полагаете, что сделанная в Вашей студии фотография поможет таким людям с псих. отклонениями пройти собеседование? :а\?:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Змей Зелёный

    :secret: да я ж не о том, а о важности "правильной" фотографии в резюме, реальное собеседование, конечно никто бы из них не прошел, но у них и не было такой задачи, если бы гипотетически эти люди были дееспособны, чтобы самим отправлять резюме - они бы 100% прошли первичный дресс код у HR-ов...а именно это и требуется для того, чтобы хотя бы... попасть в список альтернатив кандидатов, приглашемых на беседу! :eek:

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    Резюме с требованием фото прохожу мимо, вакансий много....

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя b52

    Есть такие :agree: У нас как-то набор был на производство, так один соискатель с мамой пришел :ха-ха!: Я спросила, вы работать тоже вместе будете? :спок: А про должность секретаря вообще молчу, реально девушки некоторые фото в купальнике на резюме цепляли, мне кажется это они к тому, что реально ничего не умею, но вот че у меня есть :biggrin:

    большое теплое сердце

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Игорь_Борисов

    "делал безумно харизматичных людей на фото из немых людей с реальными психическими отклонениями, которые не могут слышать фотографа, а их здоровье позволяет находиться только в 2-х психологических состояниях а) плача б) истерического смеха...мы работали с ними на тончайших нюансах человеческого восприятия......и получали продукты, на которых никто в мире не узнает на них признаки болезни!" - любопытно стало - в психушке штатным фотографом работали(и такое бывает что ли...в нашем безумном мире :ухмылка: )?? :eek::хехе:

    :santaclaus:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя b52

    Нет, скорее иллюстрации к статье, или фотовыставку тематическую.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Змей Зелёный

    В ответ на: поможет таким людям с псих. отклонениями пройти собеседование?
    Некоторые люди с психическим отклонениями умеют притворяться нормальными.:улыб: Я, кстати, давно раздумывала на тему, почему среди документов, обязательных к представлению при поступлении на работу, нет справки о состоянии психического здоровья (после того, как персональщики пропустили человечка, состоявшего на учете в психдиспансере, но это выяснилось позже).. :а\?:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя b52

    В ответ на: любопытно стало - в психушке штатным фотографом работали(и такое бывает что ли...в нашем безумном мире
    :secret: не-е-е-е....все проще, у студии просто был широчайший спектр фотоуслуг ....поэтому клиенты, соответственно, не выбираются, кто зашел с улицы, тот и почетный клиент ...принцип работы - "с каждым, как с избранным", если родители приводили за руку таких детей (на паспорт или может быть на мед.справку) мы не могли им отказывать...хотя может быть... другие бы и не стали работать с такими "не типичными заказчиками" для среднестатистических фотостудий....поэтому мы работали только на энергетике...так как они недееспособны, да еще и немы и глухи, а сурдоперевод мы не знали, да и вряд ли они его бы поняли, чтоб делать из таких фотографий выставку не хватает цинизма, так как присутствует еще какая никакая профи этика...ведь эти люди не дееспособны, поэтому не давали и не могли давать разрешение на экспонировнаие себя...мое участие в топике ....отнюдь не к тому, чтобы лишний раз похвалить себя, это обычная работа с любым заказчиком, а всего лишь к тому, что ....если уж недееспособых людей фотографы могут сделать презентабельно-харизматичными на фото...то дееспособным точно не нужно боятся профи фоток...поверьте, они реально могут изменить вашу жизнь! проверенно! не бойтесь изменить свою жизнь в лучшую сторону - обращайтесь в профи фотостудии нашего города! :yes.gif: :present:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Игорь_Борисов

    спорить не стану, но от себя добавлю (по поводу фото & резюме)- всё должно быть В МЕРУ .. проф.фото нужно(ИМХО) на резюме выбирать такое, где ракурс удачен, но профессиональность его(фото) НЕ бросается в глаза :хехе:

    :santaclaus:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Daiona

    когда получала справу на права, у психа получали справку люди из госслужбы, так что в некоторых местах требуют такую справку

    Раз не получилось послужить России,так дайте я ей хотя бы пофлужу!!!

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя b52

    В ответ на: но профессиональность его(фото) НЕ бросается в глаза
    ну...наверное ...Ваша правда...профессионализм фотографа ...в виде созданной харизмы соискателя... должен идти прямиком в подсознание HR-а :yes.gif:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Milaialedi

    :agree: С фото или нет - это ваши дела!!! Конечно фото с резюме на вакансию слесаря - это как то странно, а вот когда требование фото на вакансию в сфере обслуживания - это объективно!!! Черт возьми если прийдет девочка на собеседование с лицом в прыщах и изъянах :шок: даже несмотря на то, что она офигенный специалист ... кто возьмет ее в свой салон красоты и салон дорогой одежды - где все долны быть как min приятные, чтоб к ним хотелось обратиться!!! Так зачем тратить всемя и работодателя и соискателя на собеседования - если сразу известно, что ответ НЕТ :nea.gif:
    И здесь идет отбор ДАЛЕКО не только по внешности (я говорю за сферу обслуживания, а не за секретарей и т.д. - у них свой отбор :ха-ха!: :ха-ха!:) , если ты пустая кукла, то конечно тебе только в секретарши и дорога или че нить подобное, где нужно только улыбаться и попой покруче вертеть :respect:
    А вот когда мне присылают фото в купальнике на кровате :secret: - я специально всем своим сотрудникам показываю, чтоб они НИКОГДА так не делали, если хотят получить нормальную должность, однажды одна девчина (по другому просто не могу) прислала фото с резюме голая в ванне стоит спиной и только пол лица видно :appl:
    - это нормально ??!!?? Почему в голове одни опилки и думать нихера никто не хочет то куда и какие фотки отправлять?!?!?! . Я же не "мамочка", которая проводит отбор на ночную работу :dnknow: (хотя есть уже целая коллекция ... может задуматься :ха-ха!: :ха-ха!: :ха-ха!:)
    Нормальному, адекватному работодателю нужно в принципе только лицо , а не грудь в пол фото, никаких откровенных поз, голый накаченый торс (если резюме не в фитнес центр) тоже никому не нужно , а тем более ваши языки :безум: и т.д.
    Это я все к тому, что обобщать требования резюме с фото не надо!!!Есть сферы, кот. это правда нужно и чтоб не тратить личное время так же и у ВАС, дорогие наши соискатели :agree:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Rijii Ya

    если ты пустая кукла, то конечно тебе только в секретарши и дорога или че нить подобное, где нужно только улыбаться и попой покруче вертеть
    ________________________________________
    Ну смотря в какой фирме секретарем работать. Где-то может и берут без мозгов, а ставка идет на внешность, но таких мало знаю. Я работала секретарем, там важна была не только внешность, но и навыки. На данной работе надо было еще выполнять функции отдела кадров, чем я и занималась по совместительству, а предприятие было немаленькое (производственое), больше 100 человек трудилось. Так вот накрутишься попой за день, еле ноги домой волокла :biggrin:

    большое теплое сердце

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Milaialedi

    Вот я и говорю, что сейчас и секретарей то не всегда только по внешности сморят (я сейчас еще и о интелекте и мозгах) - это конечно завит от компании - какого секретаря они хотят увидеть , точнее что она должна делать :tease:
    Но как ни крути на ресепшене должна сидеть девушка симпатичная, приветливая, приятная и т.д. :flowers: - она лицо компании!!! :knix:
    А Вы все говорите - зачем фото?!?!
    не в коллекцию же ... :злорадство:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Rijii Ya

    В ответ на: как ни крути на ресепшене должна сидеть девушка симпатичная, приветливая, приятная и т.д. - она лицо компании!!!
    Не знаю, чем Вы там крутите, но на ресепшине, как и на любой другой должности, должен находится профессионал, прежде всего. Лицом компании является директор, а секретарь - механизм, обеспечивающий работу директора.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Rijii Ya

    Да я согласна, что иногда внешность кандидата очень важна :agree: Я просто имела ввиду неадекватные фото, про которые и Вы упоминали:миг:

    большое теплое сердце

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Milaialedi

    Никогда бы не взял человека, который считает себя не устроившись еще на работу, ущемленным.
    Все доводы и мнения представленные тут, в принципе можно понять с определенной точки зрения. Но говорить о том, что "работодатели оборзели", ущемляют наши права, плохие руководители, топы...как можно !!?? развели демагогию. Да кто вообще вас к чему обязывает. Сидите дома, и не работайте нигде. Или открывайте свои конторы, и наводите там свои порядки...
    Теперь по сути.
    Считаю, что работодатель когда открывает вакансию, имеет полное право принимать на работу кого угодно, хоть черта лысого - если он подходит под его требования. А вот требования могут быть разные, конечно же, есть и "плохие" которые действительно ищут секретарш для постели, на ведь даже если это и так, то ничего это не меняет. Босс создал рабочее место, хочет найти под себя человечка..вот и ищет кого хочет.
    А фото, всего лиш дополнительная информация, не более того. В любом случае, не кота в мешке же принимают на работу, с резюме из шаблонных и умных слов из интернета. Все равно если надо, позовут и вас так или иначе увидят, и если вы не подходите - не возмут. А зачем тратить лишнее время? Ни вам, ни работодателю неинтересно его тратить попусту.
    Вот вам и вывод.
    Нормальный работодатель всегда ищет себе подходящего человека, члена его команды. Причем ищет из толпы незнакомцев. И к вопросу выбора всегда будет относится щепетильно рассматривая кандидатов со всех сторон, взвешивая все возможные факторы.
    Резюме позволяет сразу ополовинить от общей массы, явно неподходящих кандидатов. Читать резюме интересней, когда есть представление как выглядит человек который его составлял. И чем больше в нем информации, тем больше вероятности что звонок от работодателя либо не произойдет, а если позвонят то значит больше шансов что возмут именно вас.
    Можно и просто звонить, и ничего не писать - но шансы, найти таким образом работу, ничтожно малы.
    P.S. Кстати резюме с фотографией подсознательно любым человеком рассматриваются в первую очередь. Все равно как общение в этом форуме, я могу например быть как 2х метровым амбалом, или 50 летним лысым мужиченком с пивным пузом, а могу быть вообще 16 летним подростком, или вообще женщиной. Согласитесь, что парадигма восприятия переворачивается с ног на голову, когда начинаешь представлять как выглядит автор.

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    Я тоже как кадровик иногда бываю озадаченна "откровенными" фотками на должность, ну например оператора, недавно получила письмо с резюме где 6 мб занимала толкьо фотка и на ней крупным планом грудь пятого размера. И на что надеется соискательница? :dnknow:

    Кто ищет - тот всегда найдет! ИМХО!

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Boneman

    Никогда бы не взял человека, который считает себя не устроившись еще на работу, ущемленным.
    ________________________________________
    Пардон - это цветок в мой огород? Если в мой, то могу сказать, что работу я в данный момент ищу по стольку поскольку, просто пока отдыхаю и наблюдаю за движениями на рынке труда вот и все:улыб:У меня есть несколько фирм в которые я действительно хочу устроиться. А по поводу требований, то конечно каждый ищет человека "под себя". И я не в претензии к работодателям......просто не поняла :eek: я повод дала так подумать? Подходим друг другу с работадателем - устраиваюсь, нет - так нет. Да и фейс я свой не скрываю, надо резюме с фото, да хоть фотоальбом :biggrin: А по поводу ущемленности.....кто и когда где меня ущемил? Я видимо что-то пропустила? :спок:

    большое теплое сердце

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Boneman

    И не лень было столько букав набирать? :ха-ха!: Остапа понесло :злорадство: Я не со зла :knix:

    большое теплое сердце

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    а про фейс-контроль кто-нибудь писал? так вот - собеседование это еще и фейс-контроль и дресс-код, и чтобы сэкономить свой КПД наниматель в лице hr-ра интересуется фото.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя foxy23

    В ответ на: а про фейс-контроль кто-нибудь писал? так вот - собеседование это еще и фейс-контроль и дресс-код, и чтобы сэкономить свой КПД наниматель в лице hr-ра интересуется фото.
    Ерунда какая-то! Зачем фото на вакансии, где нет в функционале основных обязанностей- демонстрация внешнего вида (фотомодели, танцовщицы и пр. девушкины занятия)? :eek:
    Ведь можно явных уродин (понятно, что никому работать рядом со страхолюдиной не хочется) отсеить просто - в требованиях по вакансии написать.
    Считаю, что фотка в резюме - это лишнее, тока мешает верному восприятию проф. навыков претендента. Зачем отвлекаться не на главное? Да и посмотреть чела лучше в реале, если он по проф критериям подошёл, то ведь начинается след. этап - собеседование.
    Просто надо работодателю/КА правильно раставлять приоритеты при подборе персонала.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Fedorsovsem1

    В ответ на: Ведь можно явных уродин (понятно, что никому работать рядом со страхолюдиной не хочется) отсеить просто - в требованиях по вакансии написать.
    Это вы себе как такое представляете? «Кикимор я не понимаю»? :миг:Пример вакансии с подобным требованием предъявите народу для мастер-классу на будущее!

    Играюсь. Никого не жаль

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Rijii Ya

    так может в объяве нужно было указать, КАКОЕ фото нужно (можно) прислать?
    Как это написано при получении визы в посольстве.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя AKIRO2

    Указывать, какое именно фото вставить в резюме, не стал бы. Пусть это будет частью теста на адекватность.

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    знаете, всю тему не читала, но скажу
    я как представитель КА скажу так, можно высылать и без фото резюме и оно действительно заинтересует, если там есть конечно чем заинтересовывать...
    про фото, мое мне такое - есть в некоторых компаниях определенные стандарты, в работе, в корп культуре да во всем они есть... так вот фото служит во многом помощником для определения так называемого типажа (внешние и внутренние качества, компетентность) компании, которая на начальном этапе отбора в купе с телефонным разговором может дать представление о человеке, которое опровергается или подтверждается уже при личной встрече... как тот так в общем :безум:

    Чем вы ближе, тем меньше вы видите...

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Zolotko

    Просветите, как Вы по фото можете понять, насколько я компетентна? При условии, что на фотке я не улыбаюсь как дэбилка и не пускаю слюни?

    ... Если кончатся краски - значит буду писать тебя мелом на стенах домов.....

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя ElCorazon

    Более менее умный человек поймет, какую фотку присылать надо: явно не в бикини и не с бутылкой пива в руке и т.д. Можно постараться и на фото изобразить себя просто супер-пупер деловым. На деле же окажется что это совсем не так. В общем, если так, то где тут экономия времени и усилий работодателей и персональщиков? Фото - это всего лишь образ, я могу на 10 фотках 10 разных женщин изобразить: от бизнес-вумен до стриптизерши. Плюс есть фотошоп ,все недостатки, в том числе упомянутые кем-то в этой теме, прыщи, могу устранить.
    Так что не вижу никакого смысла в попытках произвести первичный отбор кандидатов по их фото.

    ... Если кончатся краски - значит буду писать тебя мелом на стенах домов.....

    Исправлено пользователем ElCorazon (19.11.09 00:43)

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя ElCorazon

    а вы вообще читали мой пост, или толко три слова в нем разглядели? :dry:
    В ответ на: фото служит во многом помощником для определения так называемого типажа (внешние и внутренние качества, компетентность)
    так вот я и не смогу по фото определит ВАШУ компетентность, зато будет хоть какое то представление о человеке, как тут многие уже писали, что люди пересылающие свои фото с грудью на пол страницы и тому подобные сразу отсекаются, я думаю что объяснять почему, не стоит :ухмылка:
    так вот как я уже говорила что в компаниях есть опрделенные стандарты, которые распространяются и на внешний вид будущего сотрудника, и как раз фото в резюме и поможет определить уже на этапе отбора по резюме помимо всех проф и личных качеств и достижений, соответствие внешности тем стандартам которые есть в компании :ухмылка:
    а потом уже при личной встрече картинка сложится более полная :ухмылка:

    Чем вы ближе, тем меньше вы видите...

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя AKIRO2

    не ребят, ну голова то тоже должна быть на плечах у соискателя - каое фото присылать на работу :tease: , а какое, напр, в odnoklassniki выкладывать :бебе:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Rijii Ya

    Я горжусь своим фото в паспорте:улыб:В резюме именно его и прикрепляла. Собеседование прошла успешно! Так что не понимаю в чём проблема.. Многие и в купальниках присылали, и модели всякие.. Взяли-то всё равно меня!:улыб:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя ElCorazon

    Да причем здесь компетентна ??? :umnik:
    когда речь идет о самом резюме!!!! и фото (фото желаетельно нужно в том случае, если работа предполагает сферу обслуживания , особенно если говорить о косметике и марки люкс). И вообще это личное требование работодателя, хочу прошу фото к резюме, хочу не прошу. Мне жалко тратить личное и рабочее время на собеседование в элитный магазин косметики, если прийдет девушка с офигенным опытом, но с экземой и прыщами на лице!!! Со всем уважением к этому человеку, но работу в этой сфере этой девушке будет трудно найти. Ну вы поверите консультанту , что этот крем выравнивает кожу и избавит вас от всех проблем на лице, если у консультанта еще хуже, чем у Вас ??? :dnknow: :dnknow: :dnknow:

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    не знаю, никогда не видела резюме с фото в купальнике..ни-ког-да. Но часто бывает, что девочки молодые присылали фото - самофотанные на телефон бочком на фоне мишек и обоев в цветочек или губки специально надували типа "пюю" - вот эти и были в пролете. Т.к. первое впечатление на фоне огромного колличества соискателей играет ОЧЕНЬ важную роль.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя foxy23

    В ответ на: не знаю, никогда не видела резюме с фото в купальнике..ни-ког-да. Но часто бывает, что девочки молодые присылали фото - самофотанные на телефон бочком на фоне мишек и обоев в цветочек или губки специально надували типа "пюю" - вот эти и были в пролете. Т.к. первое впечатление на фоне огромного колличества соискателей играет ОЧЕНЬ важную роль.
    Блин,ну неужели мозгов у людей совсем нет! :ха-ха!: А пот теме: использую для резюме фото из паспорта.Высылаю резюме с фото всегда,даже когда нет этого в требованиях.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Sacrament

    В ответ на: Блин,ну неужели мозгов у людей совсем нет! :ха-ха!: А пот теме: использую для резюме фото из паспорта.Высылаю резюме с фото всегда,даже когда нет этого в требованиях.
    Да как же Вы Так??? Ведь это нарушение миллиона ваших прав!!! На частную жизнь!!!

    по теме - обычно люди с нормальной внешностью и мозгом спокойно вставляют деловую фотографию и не испытывают проблем. А всякие никому не упершиеся отчаянно пыхтят и принимают различные горделивые позы - лишь бы на них чуть внимания обратили. Да кому нужна ваша частная жизнь то?

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Gnusmas

    Для тех, кто был на подводной лодке: в данной теме речь идет не о вмешательстве в частную жизнь, а в обоснованнности требования прислать фото, в его, так сказать, разумности.
    Насчет прыщей и экзем, еще раз повторю: всякий, кто умеет пользоваться фотошопом, уберет их с фото за 3 секунды. А придет на собеседование реальный человек, уже с прыщами. Время ваше не сэкономлено, поскольку все таки придется хотя бы для вида побеседовать с соискателем. Не кричать же ему с порога: Фуууу, да у вас же прыщи!!!! Пааапрашу на выход!!!
    Итог один: адекватное мнение о соискателе можно составить только при личной встрече с ним. А все эти "резюме без фото не рассматриваем" - просто свидетельство того, что персональщики обленились и не хотят работать. Зачем такие нужны????

    ... Если кончатся краски - значит буду писать тебя мелом на стенах домов.....

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя ElCorazon

    В ответ на: А все эти "резюме без фото не рассматриваем" - просто свидетельство того, что персональщики обленились и не хотят работать. Зачем такие нужны????
    Вот же флудильню развели! И куда модеры только сморят! :спок:

    Вот уж нам, соискателям, персональщиков не выбирать. Требуют - значит надо. Прыщи и герпесы всяческие - хорошо конечно, особенно касаемо фотошопа, а, извините, пустоту в глазах и деревенскую наружность уже далеко не каждый рядовой юзер фотошопом замаскирует. Проще сразу фотографию Джада Лоу присобачить.

    Вот для этого отчасти и нужны кадровые агенства - штобы если подобная шелупонь и придёт, так сказать, на собеседование, то чтобы не работодатель нервы и время тратил на таких гоблинов. :dnknow:

    А... Как... Да... Тьфу!..

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    К нам приходят разные резюме и никто их не рассматривает с точки зрения фотогеничности, сексапильности и т.д., но если в резюме содержится не совсем адекватная фотография это настораживает сразу(причем это касается как девушек, женщин так и мужчин) человек никогда не разместит фото на котором он сам себе противен, если это произошло, то что то ему в этом образе импонирует, если вам образ данного человека не нравится задумайтесь...., а дальше естественный отбор, с природой не поспоришь..

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя 2008g

    Слушайте, отберите меня тогда, а? Не уродец, вроде как, да и резюме не как у дворника... А только не берут даже туда, куда лучше меня и не придумать кандидата..... :смущ:

    А... Как... Да... Тьфу!..

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Rabinovitch

    Наверное вместо фото пишете в резюме "персональщики обленились и вообще это неуместно" - вот и не берут :tease:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Rabinovitch

    Может Вас подводит деревенская внешность и шелупонистость в глазах??? :biggrin:

    ... Если кончатся краски - значит буду писать тебя мелом на стенах домов.....

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Змей Зелёный

    В ответ на:
    В ответ на: я знаю одного человека, который может на собеседование человека позвать исключительно из-за глупого резюме или смешной фамилии чтобы потом в коллективе обсудить и посмеяться...и я его понимаю! над человеческой глупостью надо смеяться!
    Уточните, чья глупость в данном случае имеется в виду? :спок:
    Нет правда. Какой бред. Пригласить человека на собеседование чтобы посмеяться над ним. Грустно прям как-то... Я вот сейчас работаю в кабинете, где руководитель общается с потенциальными работниками. Но у нас никогда и никто не позволяет себе вообще обсуждать людей, пришедших на собеседование. Все понимают что человек волнуется и чувствует себя неуютно.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Колоритная

    Так некоторые и зовут на собеседование, чтобы получить садистическое удовольствие от того, что потенциальный работник волнуется.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    В ответ на: Так некоторые и зовут на собеседование, чтобы получить садистическое удовольствие от того, что потенциальный работник волнуется.
    ну "ударенных головой в детстве" везде хватает... :ухмылка:

    :santaclaus:

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    да что вы так переживаете?
    и ежу понятно, что и в личной жизни и в профессиональной всем приятно смотреть на симпотичных, интересных людей! Если человек принципиально не прикладывает фотографию к резюме это сразу настораживает. Отмазка типа чтобы не отвлекать от восприятия главного в резюме никак не канает. Неуверенность в себе мешает во всех жизненных сферах, в том числе в работе. И не говорите потом, что Вам совершенно не важно какие у Вас отношения в коллективе, это смешно! С людьми уверенными в себе (или хотябы с тему кто не стесняется себя) гораздо проще общаться и строить рабочие отношения.
    А разговоры типа если секретарь, то только попой вертеть и в проститутки всех записывать... Это демонстрирует Ваши комплексы. Не вымещайте свои комплексы на людей, которые своей внешности не стесняются. Удачи в поисках.

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    А вы зайдите в раздел резюме на НГСе и посмотрите фото кандидаток, да именно кандидаток.....писец, я бы не взяла ни одну из тех которые сидят и таким хищным взглядом в камеру смотрят, хорошо хоть одетые!!! вот и думай на какую вакансию она претендует??? меня просили в КА принести фото к резюме.....принесла цветную, что на паспорт фоталась, ущемленной себя не ощущаю.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя .SUGAR.

    это не хищный взгляд..это харизма (ее в мешке не утаишь).. :biggrin:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Rabinovitch

    "пустоту в глазах и деревенскую наружность "

    а можно поподробнее, что Вы под этим подразумеваете?

    особенно интересно про глаза :biggrin:
    я так понимаю... пришел мужик из лесу вестимо... в лаптях с пустыми глазами

    Прошу мои посты заумным юристам-"библиотекарям" не читать, так сказать... игнорировать. Вумнее покажетесь.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Sky

    Ну дык... Куда нам, деревенщинам неотесанным, за интеллигенцией то... Не угнаться....
    Вот и разгадка: надо лапти свои выкинуть, и солому из волос повытаскивать. Авось возьмут куда-нить работать! :biggrin:

    ... Если кончатся краски - значит буду писать тебя мелом на стенах домов.....

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Мила1

    В ответ на: Если человек принципиально не прикладывает фотографию к резюме это сразу настораживает.
    Кого это настораживает? :umnik:
    И как можно понять по резюме - "принципиально" человек не приложил свое фото, или "непринципиально"?

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    Реально не понимаю, какая сложность приложить к резюме фото, если это просит работодатель.
    Мы не просим, например, но 80% резюме приходят с фото.
    И поверьте, хватает на фото всякого. И купальников и мишек и фотосессий и фото из Одноклассников.
    При том, что наши сотрудники с внешними клиентами вообще никак не пересекаются, все равно первичный отсев можно провести, посмотрев на пережженную блондинистую мартышку в бикини на фото.
    Если у человека не хватает интеллекта приложить нормальное фото или лучше его вообще не прикладывать, это о многом говорит.

    Люблю когда держат слово:
    Сказал "Позвоню" - позвонил;
    Сказал "Приеду" - приехал;
    Сказал "Не могу жить без тебя" - пошел и сдох!

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Змей Зелёный

    В ответ на:
    В ответ на: Если человек принципиально не прикладывает фотографию к резюме это сразу настораживает.
    Кого это настораживает? :umnik:
    И как можно понять по резюме - "принципиально" человек не приложил свое фото, или "непринципиально"?
    Ну, например, если работодатель пишет "резюме рассматриваются ТОЛЬКО С ФОТОГРАФИЕЙ", а соискатель отправляет без фото, будто и не читал информацию о вакансии.
    соискателю не отвечают, не перезванивают, он еще раз отправляет резюме без фото и так далее...
    Конечно не точно, но напрашивается вопрос "Ты каким местом читаешь? Какая зарплата увидел, усвоил, а про фотографию подсознательно пропустил?" :злорадство:

  • Ответ на сообщение Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Mavelace

    Вы, как соискатель не отказываете себе выбирать компанию по каким-то критериям? Если Вас пригласят на работу в ИП Пупкин или в Газпром, что вы выберите? И чем будете руководствоваться? Так же и работодателю нужны лучшие, во всем. Да и есть ряд профессий, где сотрудник-лицо фирмы, и работодателю есть разница как выглядит это лицо.
    Боязнь выслать работодателю фото, лично мне может сказать о неуверенности кандидата в себе, о каких-то страхах. Мне такие сотрудники не нужны.

    Женщинам карьера дается труднее, ведь у них нет жены, которая толкала бы их вперед(c)

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LediNsk

    помню на практике работала в приемной комиссии. При зачислении оставалось несколько мест и нам сказали отобрать кандидатов по среднему баллу в аттестате. Вообщем парились с аттестатами. Оказалось потом, что на другом факультете девчонки тупо отобрали по фотке. Ну вот получается человек может достойный, но личико несмазливое и отбор не прошел
    А теперь представьте, послал ваш ребенок (который на дикаприо не похож) результаты егэ в вуз и вдруг оказывается, что троешник вася со смазливым личиком прошел, а ваш ребенок остался на бобах.

    Раз не получилось послужить России,так дайте я ей хотя бы пофлужу!!!

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Uka

    И какое отношение это имеет к теме топика? :umnik:

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Uka

    Я вам расскажу другую историю.
    Пришла на собеседование женщина, вроде по общению ничего, но, простите, там кондукторский макияж. Переучивать краситься ее я не планирую, но вот в нашем салоне другие стандарты, и нам она не подходит. Все зависит от политики организации и работодатель в праве выбирать соискателя, так же как соискатель работодателя.

    Женщинам карьера дается труднее, ведь у них нет жены, которая толкала бы их вперед(c)

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LediNsk

    Если кандидат всем устроил, почему бы было не предложить прийти еще раз в другом мэйке, разъяснив Ваши требования? Может быть, впоследствии этот человек показал бы наилучшие результаты в работе..

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Daiona

    на другой специальности-да, а здесь я набирала продавцов в салон, если у человека отсутствует чувство вкуса и меры, то он мне не подходит.

    Женщинам карьера дается труднее, ведь у них нет жены, которая толкала бы их вперед(c)

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LediNsk

    Все прочитала и так не поняла - в чем проблема прикрепить фото? :eek: Ну вот почему нет?????
    Когда у тебя сто листочков с резюме на столе лежит- трудно запомнить,что это был за кандидат, и визуализация помогает. Это просто напросто удобно!!!! Мне например все равно,что за фото, лишь бы лицо идентифицировалось.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Daiona

    А почему собственно работодатель должен тратить время на такого кандидата на второе собеседование, если тот даже не счел нужным узнать о будущем месте работы?

    Критикуя - предлагай варианты.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Fedkot

    тоже все прочитала и тоже не поняла...
    вопрос идет о законности, ну так ставьте вопрос шире: данные о месте Вашего проживания, семейном положении и возрасте тоже конфиденциальная информация, но ее почему-то Вы охотно представляете...
    Требования работодателя к резюме могут быть очень обширными и туту лишь вопрос в том насколько Вы как работник готовы к такой работе.
    Если не готовы, то Вас никто не гонит такие данные предоставлять, да и вообще отправлять в такую компанию любую информацию о себе.

    Критикуя - предлагай варианты.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LediNsk

    В ответ на: я набирала продавцов в салон, если у человека отсутствует чувство вкуса и меры, то он мне не подходит.
    Это, конечно, Ваше дело, но лично я, как покупатель, вообще не смотрю, как выглядят продавцы (исключение -аккуратность), важно, как они работают.

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Daiona

    А есть те, кому приятно смотреть на аккуратного продавца, одетого со вкусом.
    Продавец-лицо салона.
    В продуктовом магазине я не обращаю внимания тоже.

    Женщинам карьера дается труднее, ведь у них нет жены, которая толкала бы их вперед(c)

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LediNsk

    Хорошо, если этот одетый со вкусом продавец будет всегда одинаково доброжелателен к любым покупателям, по-разному одетым и выглядящим, или Ваш салон ориентирован на вип-клиентов?

    Исправлено пользователем Daiona (30.11.09 15:06)

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Daiona

    Естественно, если единственное качество потенциального сотрудника-наличие вкуса, то нам он не подойдет, в кандидате на должность в наши салоны должны сочетаться многие качества и умения.Вещи у нас, скажем так, не дешевые, клиенты бывают всякие.

    Женщинам карьера дается труднее, ведь у них нет жены, которая толкала бы их вперед(c)

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Змей Зелёный

    В ответ на: И какое отношение это имеет к теме топика? :umnik:
    это к
    >Боязнь выслать работодателю фото, лично мне может сказать о неуверенности кандидата в себе, о каких-то страхах. Мне такие сотрудники не нужны.

    надо лично встречаться с человеком, а не смотреть на мордашку. Кому надо, сразу пишут в вакансии про симпатичную внешность

    Раз не получилось послужить России,так дайте я ей хотя бы пофлужу!!!

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LediNsk

    мне как покупателю важнее профессиональные качества, а не макияж в любом магазине, если вы только не интим услуги продаете, ну тогда я - не ваш клиент

    Раз не получилось послужить России,так дайте я ей хотя бы пофлужу!!!

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Uka

    Нет, мы продаем одежду, достаточно дорогую и нам важно не только то, что из себя представляет консультан, но и то,как он выглядит

    Женщинам карьера дается труднее, ведь у них нет жены, которая толкала бы их вперед(c)

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя LediNsk

    при продаже одежды важнее как говорит консультант, насколько он общителен, да и стиль одежды и макияжа не всегда можно понять сразу. Не у всех есть свой фотоаппарат, некоторые прикрепляют имеющуюся фотографию. Честно, мне в магазине плевать на лицо продавца. Можно просто требовать, чтобы сотрудники соблюдали дресс-код. Да и на одежду продавцов я не обращаю внимание, я прихожу в магазин выбирать себе одежду.

    Раз не получилось послужить России,так дайте я ей хотя бы пофлужу!!!

  • Ответ на сообщение Re: Резюме с фотографией: законно или нет? пользователя Uka

    я не буду с вами спорить.
    но все-таки, продавец должен обладать чувством меры и вкуса. У всех работодателей свои заскоки, мне важно, чтобы люди, работающие у нас были прекрасны во всем...и внешне и внутрене.У нас жесткий отбор, но те, кого мы берем не жалеют,что работают у нас. И зп у них достойная и отношение к ним. Текучки вообще нет, мне проще долго выбирать, чем выбирать периодически сотрудников.

    Женщинам карьера дается труднее, ведь у них нет жены, которая толкала бы их вперед(c)

Записей на странице:

НГС.Форум /Работа и карьера / Работа в Новосибирске /
Перейти в форум

Модераторы:
Наверх
SHKULEV MEDIA HOLDING
Подробности...
Сетевое издание «НГС.НОВОСТИ» (18+)
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77—84683
Учредитель: Общество с ограниченной ответственностью «ИНТЕРНЕТ ТЕХНОЛОГИИ»
Главный редактор: Малкова Марина Андреевна
Адрес редакции: 630099, Россия, Новосибирск, ул. Ленина, д. 12, 6 этаж, телефон 8 (383) 212-52-52, 8 (923) 157-00-00 (круглосуточно)
Электронный адрес редакции: ngs@sholding.ru
Контактные данные для Роскомнадзора и государственных органов: juristnsk@sholding.ru
Техподдержка: help@sholding.ru, 8 (800) 200-03-83 (доб.3)
Связаться с отделом продаж: 8 (383) 212-52-52, 8 (800) 200-03-83 (звонок с сотового бесплатный), reklama@ngs.ru
Публикации с пометкой «На правах рекламы», «Партнёрский проект», «Новости телекома», «Открытая трибуна», «Выборы-2019» и «Выборы-2020» оплачены рекламодателем. Редакция сайта не несет ответственности за достоверность информации, содержащейся в рекламных объявлениях.

Информация об ограничениях

Политика использования cookies
Политика конфиденциальности и обработки персональных данных и правила использования сайта