Погода: 25 °C
19.0722...25пасмурно, небольшие дожди
20.0722...26переменная облачность, небольшие дожди
  • поделитесь личным опытом: за что и на сколько штрафуют в фирмах, где вы работаете?

    и насколько, на ваш взгляд, штраф - эффективный инструмент в процессе "мотивации от"?

    Too drunk to fucк

  • На моей сегодняшней работе штрафов нет вообще.
    На прошлой работе штрафовали за опоздание 10 мин. - 50 руб. У мужа на старой работе еще смешнее, а чего это ты в отпуск захотел сходить за прошлой год? Хочешь? Иди, только штраф заплати за это. Полный бред.
    Еще любят менеджеров по продажам за просроченную дебеторку штрафовать, за выкладку. Кстати, не оплату больничных листов в некоторых компаниях можно приравнять к штрафу, заболел? болей ради бога, за свой счет только. :зло:

  • Есть не штрафы, а, например, депремирование. За дебиторку, невыполнение плана и проч.
    На прежней работе был случай вычета из оклада "просто так" :death:, ну не к чему было просто придраться.

  • А ишо к штрафам можно отнести "взносы" в зарплату босса. Практикуется в некоторых конторах...:улыб:

    "Только так, только личная инициатива и напряженная работа над собой. .. Нужно своей собственной рукой все делать" (с) В.В. Путин:улыб:(а не на "вертикаль власти" надеяться)

  • В Вашей, например?
    :ухмылка:

    Too drunk to fucк

  • Эффективный способ и известный издавна. Кнут и пряник. Пряник - бонусы за выполнение плана. Кнут - штрафы за нарушение установленных правил.
    Для моих сотрудников в регионе - это был очень действенный метод, т.к. отчеты мне нужны были своевременно. Система штрафов сотрудников дисциплинировала. И теперь со своевременной отчетной документацией все :respect:!

  • Знаете великую фразу: ЕСЛИ ЧЕЛОВЕК ИДИОТ ТО ЭТО .......
    Так вот если ошибки и все остальные провинности входят в систему, то увольнять нужно таких людей.
    И еще если бы меня попытались хоть раз штрафануть, то я просто бы уволился с такой конторы.

    Так как в силу своей специальности иногда по ночам сидеть приходится. А что делать к утру оффис должен работать. (Программист 1С)

  • Нет не угадали. Но раз спрашиваете - значит не работали в нашей конторе...:улыб:

    "Только так, только личная инициатива и напряженная работа над собой. .. Нужно своей собственной рукой все делать" (с) В.В. Путин:улыб:(а не на "вертикаль власти" надеяться)

  • Errare hummanium est. Кажется так пишется. Или, как говорил т. Огородников играя в шахматы и отменяя ход: "в зад, это в зад!"...

    А по поводу сидения по ночам, чтобы офис к утру работал... ну звиняйте, сам, в свое время отпахал и программистом и сисадмином лет так 10... и машинки были другие и чинить иногда приходилось самому... но! Могу сказать АДНАЗНАЧНА: сотрудник, не справляющийся со своими обязанностями ВО ВРЕМЯ - должен штрафоваться.:улыб:

    "Только так, только личная инициатива и напряженная работа над собой. .. Нужно своей собственной рукой все делать" (с) В.В. Путин:улыб:(а не на "вертикаль власти" надеяться)

  • Цель штрафов-сформировать поведение сотрудников, а не уменьшить их зарплату. И введение штрафов должно носить временный характер, иначе они перестают работать. Например, штрафы за опоздание -пока основная масса не привыкнет приходить вовремя. Но может остаться пара тройка человек, на которых штрафы не влияют. С ними надо работать по другому. Как? Зависит от этих людей.

    Правильный мёд от правильных пчёл.

  • В ответ на: Errare hummanium est. Кажется так пишется. Или, как говорил т. Огородников играя в шахматы и отменяя ход: "в зад, это в зад!"...

    А по поводу сидения по ночам, чтобы офис к утру работал... ну звиняйте, сам, в свое время отпахал и программистом и сисадмином лет так 10... и машинки были другие и чинить иногда приходилось самому... но! Могу сказать АДНАЗНАЧНА: сотрудник, не справляющийся со своими обязанностями ВО ВРЕМЯ - должен штрафоваться.:улыб:
    ага, пришел такой посреди рабочего дня, сервак положил и работаешь... и вся контора стоит, есть работа которую можно делать только в нерабочее время.

    The answer to life the universe and everything is 42.

  • и время тогда было другое.....
    и такие вот работодатели не требовали ВСЕ и ВЧЕРА....
    (темп жизни за последние 2 года значительно ускорился....отстали Вы от жизни...;)))
    да и по разные стороны "баррикад" мы...;)))

  • полностью с Вами согласен.
    последние две недели с коммерческим директором "бодались" относительно целесообразности, адресности и т.п.
    в итоге генеральный директор принял мою версию: очень жестко наказывать за косяки по бухгалтерским документам (работаем с регионами, и потому отчетные документы очень часто теряются, а продажники вафляют их вовремя истребовать) и по мелочи - за всякие систематические организационные косяки.

    а че еще делать, если люди по-человечески, по-норальному не понимают и просто кладут на все личные просьбы?! :безум: :зло:
    если это их проймет и удастся довести алгоритм действий до автоматизма - с превеликой радостью тут же отменю

    Too drunk to fucк

  • Я все хочу ввести штрафы за курение где попало,... даже бумажки вешаю, не столько напрягает что курят, сколько, что бычки раскидывают по всему цеху,... и за руку хрен кого поймаеш:хммм:
    Придумал способ, если бычок лежит не в урне, то штрафуется хозяин бычка на 300 руб, если хозяин не находится, то все курящие в цеху на 50 руб:улыб:
    частично помогает, но эту норму не разу не применял, хотя все знают что могу, поэтому стало чище!

  • В ответ на: Я все хочу ввести штрафы за курение где попало,... даже бумажки вешаю, и за руку хрен кого поймаеш:хммм:штрафуется хозяин бычка
    не разу не применял, хотя все знают что могу,
    Только захотели и уже стало чище :ухмылка:

    Правильный мёд от правильных пчёл.

  • систему ввел, стало чище, но окурки попадаются, ни разу не штрафовал (если бы были оборудованы места под курения причем рядом с рабочими местами, то штрафовал бы однозначно!)

  • кстати в большинстве случаев взимание штрафов является незаконной мерой. Трудовым кодексом подобный вид взыскания не предусмотрен..

  • Какими все стали у нас умными. Все к ТК обращаются :-).
    А то что на работу надо приходить в 9.00 и начинать работать в 9.00, а не пить кофе сначало об этом в ТК что написано?
    То что на работе надо разговаривать по телефону, аське, почте по служебным делам, а не трепаться с друзьями и знакомыми по поводу вечера, что говорит ТК???

    Всегда приятно общаться с умными людьми.

  • Слушайте, Сергей, разве это плохо, что все умными стали, разве работник не должен знать свои права. А про кофе, аську и телефон ТК тоже говорит. Читайте внимательней! Удачи..

  • В ответ на: Какими все стали у нас умными. Все к ТК обращаются :-).
    А то что на работу надо приходить в 9.00 и начинать работать в 9.00, а не пить кофе сначало об этом в ТК что написано?
    То что на работе надо разговаривать по телефону, аське, почте по служебным делам, а не трепаться с друзьями и знакомыми по поводу вечера, что говорит ТК???
    А то, что надо з/п вовремя выплачивать? А то, что режим рабочего времени должен и работодателем соблюдаться? Как Вы смотрите на сотрудников, к-е в 18:00 встают и уходят с работы? А ведь они правы.
    Так что спор работник vs работодатель вечен.:улыб:

  • В ответ на: ага, пришел такой посреди рабочего дня, сервак положил и работаешь... и вся контора стоит, есть работа которую можно делать только в нерабочее время.
    тестовую базу замути:улыб:

    Все что меня не убивает дает мне рагу

Записей на странице:

Перейти в форум

Модераторы: