|
|
![]() |
![]() |
Ответ на сообщение КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя sibic
Ответ на сообщение КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя sibic
Ответ на сообщение КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя sibic
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя sibic
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя TAURUS31
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя lady1nred
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя creep
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя sibic
Анонимный пользователь
Ответ на сообщение КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя sibic
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя black_doll
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Дима553
интересует ведь не наличие баз данных и их заполнение на основе собеседований, а реальное трудоустройство но все собеседования реально были.
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
Скоро 15 year on board. Да - я чуточку странный.
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя DrAnimal
А, в чём заключается реальность и как её определять? Не.
Год назад все реально было.
Правда сейчас уже не те люди там работают.
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя sibic
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя sibic
А чем пугает количество просмотров? Могу сказать, что адекватных кандидатов по этим вакансиям практически нет. обратите внимание на кол-во просмотров
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя lady1nred
Нам нужен специалист по подбору персонала. Нужен. Активный человек, умеющий понять, кого искать, и умеющий искать. А сами мы свяжемся, если в резюме будет ярко видна эта активность и это умение. Полностью согласна!!!Обратите внимание еще на одну вакансию, которая висит с декабря и количество просмотров.
02.03 Специалист по подбору персонала
КА Алексея Сухорукова 9586
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя sibic
Можно более конкретно поставить вопрос: в чем состоит обман? На кой им видимость! Вот ответил бы Сухоруков для чего он обманывает соискателей!
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя creep
С этого места, пожалуйста, поподробнее. Кто-то из наших сотрудников чем-то обижен? Если так - это очень серьезно. Свяжитесь со мной в личке или как вам удобно. Но я слышал, что они нечистоплотны даже в отношении собственного персонала.
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя sibic
Не закрываем, потому что не кем закрывать База это понятно, но вот зарабатывать то на чем, если не закрывают вакансии![]()
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
Дело в том, что кадровое агентство не занимается трудоустройством. Оно занимается подбором специалистов. Эти два слова являются ключевыми. Подбор - проведение собеседований, в том числе проверок профессиональных навыков. Специалист - человек, который профессиональные навыки имеет в необходимом объеме. Тех, кто успешно проходит профессиональное собеседование, мы представляем заказчику. С этого момента решение о трудоустройстве принимает он. Рассчитывать на то, что кандидат, не имеющий достаточного уровня, придет в агентство, и ему найдет работу нельзя. Но мы всегда готовы подсказать, в какой области нужно развиваться, чтобы "повысить свою стоимость на рынке труда".интересует ведь не наличие баз данных и их заполнение на основе собеседований, а реальное трудоустройство но все собеседования реально были.
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя DrAnimal
И год назад, и два года назад, и три года назад я там работаю Не.
Год назад все реально было.
Правда сейчас уже не те люди там работают.
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
Про работодателя мы сообщаем на очной встрече. Тем более, что по одной вакансии может быть до 10 различных работодателей. Меня звали 2 года назад - я не пошёл, т.к не ответили.:
- что за работа и работодатель, у них это коммерческая тайна; выдают требования в пару фраз, из которых ничего непонятно, и с ними путаются (то ли Firebird, то ли FireWorks, мы сами не специаалисты, не знаем)
- про что будут экзаменовать на собеседовании не предупреждали и не могли уточнить (при том, что непонятно и какую на вакансию с какими требованиями звали).
Я не представляю, как можно устраиваться на работу втёмную![]()
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя RedCat
Для Вас может быть это нормально, но я не ищу всех работодателей сразу и предпочитаю сам определять, что и кто мне больше подходит. Тем более, что по одной вакансии может быть до 10 различных работодателей.
По телефону со мной разговаривал мужчина. Назвывался Алексеем. Девушка, отвечающая вам по телефону, быть может и не знает, что такое FireWorks. Но это отлично знает эксперт, который будет с вами беседовать.
Указал, но ответил на несколько вакансий, по которым по всем подходил... Непонятно, на какую вакансию звали? Странно. Быть может, вы не указали в письме, на какую вакансию претендуете?
А к экзамену, который Вы сразу устраиваете, тоже быть готовым сразу во всех областях? Если кандидат указывает 6 вакансий или присылает резюме на 6 вакансий, то с ним связываются и предлагают определиться или прийти и пообщаться, чтобы понять, что на самом деле он хочет/может.
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
Это ваше право, конечно. Я не утверждаю, что ВСЕ должны пользоваться услугами кадровых агентств. Для Вас может быть это нормально, но я не ищу всех работодателей сразу и предпочитаю сам определять, что и кто мне больше подходит.
Уверен, что лучше меня это никто не сделает
Ну и я совершенно не обязан знать, что такое FireWorks, хотя, я это и знаю. Возможно, вы привели не тот конкретный пример По телефону со мной разговаривал мужчина. Назвывался Алексеем.
Зачем же мне тратить моё время неизвестно на что?
И, почему нельзя уточнить на что же меня зовут до собеседования?
Ну, в этом мы убедиться не смогли, так как вы не захотели прийти. Приходите - двери наши открыты Указал, но ответил на несколько вакансий, по которым по всем подходил...
Если до прихода вы четко знаете, что готовы претендовать на вакансию разработчика и C++ и Java, и готовы пройти аттестацию по обоим направлениям, то мы постараемся провести собеседование за один раз, чтобы вам не пришлось приезжать дважды. Если вам удобнее сначала по Java, а через неделю по C++ - тоже без проблем. Собеседования проходят достаточно систематично. Только определиться нужно вам А к экзамену, который Вы сразу устраиваете, тоже быть готовым сразу во всех областях?
И, почему нельзя определиться до прихода?
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя RedCat
А можно сразу за один приход ещё и по всем аозможным технологиям .NET, несколько СУБД и 1С, по которым я также являюсь специалистом, кроме Java и С++? Если до прихода вы четко знаете, что готовы претендовать на вакансию разработчика и C++ и Java, и готовы пройти аттестацию по обоим направлениям, то мы постараемся провести собеседование за один раз
А нельзя было об этом проинформировать тогда, когда приглашали на собеседование, Если вам удобнее сначала по Java, а через неделю по C++ - тоже без проблем. Собеседования проходят достаточно систематично. Только определиться нужно вамИли прийти к нам, чтобы мы определили.
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
вот такие реально доставляют. - что за работа и работодатель, у них это коммерческая тайна; выдают требования в пару фраз, из которых ничего непонятно, и с ними путаются (то ли Firebird, то ли FireWorks, мы сами не специаалисты, не знаем)
- про что будут экзаменовать на собеседовании не предупреждали и не могли уточнить (при том, что непонятно и какую на вакансию с какими требованиями звали).
IT crowd. старый добрый троллинг.
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя RedCat
Спасибо за ответ. Но мне очень интересно, каким образом активность и другие личные качества Вы определяете по резюме? Если Вам действительно нужен стоящий кандидат, может быть есть смысл с ними хотя бы встречаться? По резюме понятно многое, но личные качества... можно и ошибиться!Нам нужен специалист по подбору персонала. Нужен. Активный человек, умеющий понять, кого искать, и умеющий искать. А сами мы свяжемся, если в резюме будет ярко видна эта активность и это умение. Полностью согласна!!!Обратите внимание еще на одну вакансию, которая висит с декабря и количество просмотров.
02.03 Специалист по подбору персонала
КА Алексея Сухорукова 9586
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Работа
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя mediadeveloper
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя _DREAM_
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя _DREAM_
Это не я - ультракрут. Нормальный чел с нормальной логикой и рефлексами. Это Сухоруков - не сообщает, не отвечает, не предупреждает... прикиньте еще и на встречу в КА оказывается надо идти!
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя _DREAM_
Ну, тогда Вы должны понимать, что большинство адекватных сосискателей не ищет работу через Сухорукова. Может быть, только недавние выпускники ВУЗов никто в городе не может кроме него его сделать
а слушать бред мне как работодателю на очном собеседовании уже надоело
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя RedCat
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Работа
Может в этом и проблема всех работодателей и КА (не только рассматриваемого), что за спецов считают только тех, кто может "увеличить товарооборот" (типа принести реальную пользу), а остальные - так, прикормка для рыб покрупнее и платить им за "протирание штанов" много не надо. Ты реально с предложением подойди, как увеличить товарооборот
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя lm13
Согласна Читаю, и впечатление об агентстве сложилось , как ни странно, положительное) Если вдруг придется искать работу, то обращусь именно к ним)
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Работа
А невольничьи рынки ещё прибыльнее будут! Хрень полная - тебя выбирают!
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Работа
Товарооборот - чего, потока битов в сети? Ты реально с предложением подойди, как увеличить товарооборот, что Владелец оценил, что ты нужен!
Хосподи, скока работаю, но никогда не видел ИТ-работников водителей, экспедиторов....Согласна Читаю, и впечатление об агентстве сложилось , как ни странно, положительное) Если вдруг придется искать работу, то обращусь именно к ним)
Просто как обычно собралась кучка людей, которая считает, что кадровое агентство обязано их устроить на работу! Когда водитель-экспедитор претендует на должность Генерального директора
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
Ключевая фраза и была: "определиться" = обозначить свои профессиональные интересы. Из беседы с Вами по телефону я не получил никакого четкого представления о том, чего Вы хотите. Возможно, я не очень хороший переговорщикЯ, всё-таки, предпочёл-бы, чтобы Вы у меня уточнили, какие мои актуальные профессиональные интересы и актулизированность... а не серия экзаменов... Если вам удобнее сначала по Java, а через неделю по C++ - тоже без проблем. Собеседования проходят достаточно систематично. Только определиться нужно вамИли прийти к нам, чтобы мы определили.
Неужели это так сложно понять для Вас?
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя lady1nred
Если хотите, можно поговорить об этом отдельно. Я достаточно много писал про то, как правильно составлять резюме и искать работу. В данном случае, на первом уровне активность определяется по способности кандидата выйти на контакт с прямым заказчиком - т.е. со мной, так как предполагается, что специалист по поиску и подбору будет находить нужных ему людей. Если вы просто отправили резюме и не достучались до меня - вы не будущий хантер (прошу прощения за сленг). Спасибо за ответ. Но мне очень интересно, каким образом активность и другие личные качества Вы определяете по резюме? Если Вам действительно нужен стоящий кандидат, может быть есть смысл с ними хотя бы встречаться? По резюме понятно многое, но личные качества... можно и ошибиться!
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
Предлагаю по этому вопросу встретиться лично и поговорить, так как это уже очень похоже на обвинение в обмане, которое стоит обсуждать очно, в реальной жизни, а не на форуме. И то, что Сухоруков пишет на форумах - совсем не соответствует действительности.
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя RedCat
Когда я контактирвал с Вами по мылу, ответа не было. По указанному телефону тоже не смог дозвониться... Предлагаю по этому вопросу встретиться лично и поговорить, так как это уже очень похоже на обвинение в обмане, которое стоит обсуждать очно, в реальной жизни, а не на форуме.
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Cel
К сожалению, просто не хватает физических ресурсов. Я смог организовать обязательный ответ каждому приславшему резюме, что его резюме получено. Это делает не робот, а живой человек. Ответить же каждому, чье резюме не соответствует вакансии по каким-то критериям, пока не можем. Надеюсь, удастся построить работу так, чтобы доносились и отрицательные ответы на рассмотрение резюме. Трудно связаться и дать ответ по резюме?
За что тогда деньги получаете и штаны протираете?
Или влом снизойти до недостойного кандидата?
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
Уже не только...Товарооборот - чего, потока битов в сети? Ты реально с предложением подойди, как увеличить товарооборот, что Владелец оценил, что ты нужен!
У Сухорукова "набирают" специалистов ИТ
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя RedCat
Думаю, если вам это удастся, то и кандидаты вскоре будут к вам обращаться более опытные и учёные на ошибках и, следовательно, вам меньше воды просеивать придётся. Эффективность возрастёт. Надеюсь, удастся построить работу так, чтобы доносились и отрицательные ответы на рассмотрение резюме.
Ответ на сообщение Re: КА Алексея Сухорукова - резюме в коллекцию пользователя Ananas
Затем, что мужчина должен уметь отвечать за свои слова лично. Я потерял уже своё время и не смог законтактировать, когда мне надо было. Зачем я стану терять время, когда мне не надо?
WBR, Red Cat
Novosibirsk Drag Team EXE