Погода: 20 °C
19.0722...25пасмурно, небольшие дожди
20.0722...25небольшая облачность, небольшие дожди
НГС.Форум /Работа и карьера / Работа в Новосибирске /

Стоит ли работать в Имилайне?

  • Отзовитесь те, кто работал или работает в Имилайне. Стоит ли туда идти работать и вообще как там обстановка с выплатой денег? :а\?:

  • Работал внештатно. Контора очень хорошая. Платят хорошо за простую и интересную работу(мониторинг), но бывало задерживли примерно на месяц оплату.
    Вообще мониторинг - находка для халявщиков:улыб:

  • полностью согласна про находку, куча времени и ниакой ответственности

  • А на аватаре Вы этому радуетесь?:улыб:(впечатляет)

  • Работал внештатно. Контора очень хорошая. Платят хорошо за простую и интересную работу(мониторинг), но бывало задерживли примерно на месяц оплату.- Если так всё хорошо, то почему Вы ушли? Или Вы сотрудник этой компании? Я вот видела здесь на форуме отзывы другого характера, но только они прошлогодние. Как там сейчас?

  • Я временно работал там не раз. В этом деле так и делается - много работы - приглашают.
    Не вижу причин, чтобы там произошли изменения. Серьезная компания.

  • Внештатников они вообще всех поувольняли, оставили пару инвалидов для налоговых льгот... а жаль - халявная была работенка, хотя более тупого и монотонного занятия я в жизни не встречала!
    В общем, все там нормально, кроме одного - если вас приглашают именно на мониторинг, заранее оцените свои возможности в плане терпеливого отношения к дебильно-монотонной работе.

  • Не советовала бы Вам туда ходить, особенно если Вы хотите получать ЗП без задержек:смущ:

  • Мониторинг мониторингу рознь - под тупым Вы наверное подразумеваете мониторинг рекламы в печатных изданиях. Это да, страшное что-то, я от этого отказался.
    Но там есть очень интересные варианты связанные с общением с людьми.

  • Если Вы о работе рекрутеров, то они с людьми общаются, иногда с интересными... или Вы о чем? А по существу - слышала много негатива от знакомой, которой давелось там работать :а\?:

  • Я там работал совсем недавно. Про задержки справедливо, но контора нормальная. Деньги выдают по честному. Всех кормят за конторский счет в своей столовой. Вечером до дома развозят.

  • Нет не о рекрутинге(хотя такая работа мне тоже нравится), о общении с сотрудниками разных компаний под видом клиента.
    А что плохого, расскажите. Я очень доволен всем, кроме некоторой задержки зп.

    Но что касается задержек, то они есть почти везде. Причина я думаю в прокрутке в это время денег.

  • В ответ на: Но что касается задержек, то они есть почти везде
    я бы не сказал, что везде, по наблюдениям 50/50.
    На мой взгляд вопрос в том, насколько это важно для конкретного человека. Лично для меня важно только растет задержка ЗП из месяца в месяц или нет, если она постоянна- мне пофиг.

  • В среднем задержка на 3 месяца и понятно что без предупреждений и особых объяснений, как я поняла - внешним работникам (а тут вроде одни мнения интервьюеров пока представлены) платят раньше, но все равно с задержкой и то потому, что они каждый день звонят и давят на конкретного менеджера. Кормят, если Вы, конечно, готовы за горячие обеды работать, то можете попробовать

  • В ответ на: Я там работал совсем недавно. Про задержки справедливо, но контора нормальная. Деньги выдают по честному. Всех кормят за конторский счет в своей столовой. Вечером до дома развозят.
    блин, что за рабское отношение, кормят, возят... вы что - в стойле?
    да мне вот лично пофиг, будут меня в конторе кормить или нет, мне блин вот зп - вынь да положь ВОВРЕМЯ за отработанное!!!!
    из-за таких как вы:
    а)существует практика задержек - терпят, значит можно
    б) ваш долбанный имилайн приходит со стратегическим консультированием в другие компании и начинает учредителям петь сказки про то, что не платить вовремя - это стратегия такая... и ведь слушают и повторяют...
    а скажите мне, какого имилайн вовремя не платит? у него проблемы с деньгами? на хрена тогда работать в такой конторе? а если нет - то почему не платит? почему пользуется?
    у нас никогда не будет цивилизованного рынка работы..........:хммм:

    - Вам виски косые или прямые?
    - Мне "Джек Дэниелс"

  • Полностью поддерживаю SONICA. Сколько лет этой конторе и как она возникла? Чем раньше занимались её владельцы? :а\?:

  • Конечно хорошо бороться за свои права, но зачастую это не выгодно - только напрягаешься лишний раз.
    А вот теперь честно скажите, вы предпочтете получать 100 баксов без задержки или 500 с задержкой?
    Будете ли возникать создавая себе проблемы вплоть до лишения этой работы?
    Вообще я сторонник гражданского общества, но предпочитаю смотреть по ситуации, с учетом реальности а не принципов мешающих комфортно жить. Лучше приспособиться и быть счастливым чем жить в борьбе и напряге. Мир под себя не переделаешь так запроссто. Но вообще это уже философия. Каждому свое конечно.

  • Судя из Вашего примера следует, что в этой фирме зарплаты в пять раз выше чем в таких же, ей подобных. Это так понимать? :respect:

  • Нет.

  • В ответ на: Конечно хорошо бороться за свои права, но зачастую это не выгодно - только напрягаешься лишний раз.
    А вот теперь честно скажите, вы предпочтете получать 100 баксов без задержки или 500 с задержкой?
    Очень хочу работать в вашей конторе, причем я ни чего делать не буду, и ЗП мне не надо, я просто буду каждый месяц вкладывать 100 баксов, что бы через 3 месяца (кажется такой срок был озвучен) получать 500!!!

    Где оформляться?, уже 100 баков жгут карман :ха-ха!:

    "Самый мудрый внешне во всём подобен самому глупому", народная китайская мудрость.

  • это не правда! максимум задержка была - 2 месяца и то январь - мертвый месяц, никто не работает полмесяца!
    И все объясняют и предупреждают - каждую неделю на планерке - полная сводка о состоянии дел. И своих поддерживают в первую очередь. Либо Вы не в теме, либо информация от обиженного. :миг:В этой конторе требования к работе высокие.

  • У вас еще и обижают? :шок:

    "Самый мудрый внешне во всём подобен самому глупому", народная китайская мудрость.

  • Я - не в стойле! :зло:
    Просто хотел пояснить, что руководство о народе заботится. А я привык как минимум ценить когда для меня делают что-то сверх обязательного.
    И я вполне понимаю, что на рынке трудно выжить и трудности могут быть у любого.
    У всех контор есть клиенты, которые им должны. Неужели это новость? :шок:
    Зато в имилайне начальство пашет больше всех, а не пальцем сидит показывает - как во многих конторах. Я с уважением отношусь к таким.

    А благодаря таким радикалам работодатели и бояться показать реальную з/п :зло:
    Откройте свою контору и посмотрим как у вас получится........

  • Конторе 2,5 года и она дважды первая в рейтинге журнала Эксперт по стратегическому планированию
    Владельцы раньше работали в крупной новосибирской конторе и американцы пригласили быть их представителями - я деталей особо не знаю.
    Вот не думал, что рекламу буду делать:миг:

  • Я уже в другой конторе работаю :ха-ха!:

  • В другой? тогда откуда знаете ситуацию сейчас? Такое впечатление, что Вы там еще работаете - пиарщиком :ха-ха!:

  • Да ушел недавно :улыб:

  • А я вот предпочитаю работать за 500 баксов и получать их вовремя, и скажите мне, что это не реально :а\?:
    А по поводу того, что в имилайне начальство работает ради сотрудников :безум:... Вроде взрослые люди, а верите в сказки. Да, они усилинно занимаются стратегическим планированием, только суть его заключается не в том, чтобы работники могли заработать, а чтобы могло руководство, а работникам все это предподнести, что все супер, мы здеся токма для ради вас...
    По поводу задержки - где гарантия, что вам будут выплачивать з/п пусть с задержкой, но постоянной, скажу вам честно, мало приятного в том, когда ты работаешь и незнаешь, а когда же ты получишь свои "500" баксов и начинаешь думать, что может, лучше 100 баксов, но вовремя... :ухмылка:

    Не шалю, никого не трогаю, починяю примус...(М. Булгаков)

  • В ответ на: А я вот предпочитаю работать за 500 баксов и получать их вовремя, и скажите мне, что это не реально
    Зачем? Это реально(реально и больше :)), но я говорил о выборе только между двумя вариантами.

    В ответ на: А по поводу того, что в имилайне начальство работает ради сотрудников :безум:... Вроде взрослые люди, а верите в сказки. Да, они усилинно занимаются стратегическим планированием, только суть его заключается не в том, чтобы работники могли заработать, а чтобы могло руководство, а работникам все это предподнести, что все супер, мы здеся токма для ради вас...
    Извините, я этого не говорил. Про тамошнее начальство не знаю, я занимался временными заказами.

    В ответ на: По поводу задержки - где гарантия, что вам будут выплачивать з/п пусть с задержкой, но постоянной, скажу вам честно, мало приятного в том, когда ты работаешь и незнаешь, а когда же ты получишь свои "500" баксов и начинаешь думать, что может, лучше 100 баксов, но вовремя.
    Можно тогда сменить работу на ту, где 100 вовремя и мысли сменятся на противоположные :ха-ха!:

  • особенно когда сняли с начальников отдела за порнографическую переписку :ха-ха!:

  • ладно, чего собачиться-то... вы "знаете" ситуацию изнутри, а мы - с внешней стороны
    нас тута просто планировали имилайновцы... стратегически... так допланировали, что пора кризисного управляющего нанимать
    дело, конечно, не только в имилайне, а больше в рук-лях фирмы, но повторюсь еще раз по теме - на ГСП из уст имилайновцев всегда звучат предложения о задержке зп
    то есть они это предлагают целенапрвленно в процессе консультирования
    для меня это о многом говорит

    - Вам виски косые или прямые?
    - Мне "Джек Дэниелс"

  • Одна моя знакомая, которая раньше работала в БФК, узнав что я устроился на работу в Имилайн, рассказала что примерно три года назад хозяева Имилайна, Демина Илона и Дрозд Дмитрий занимали должности в этой компании (БФК), Теперь они приходят в Ваши фирмы со стратегическим планированием... :спок:

    Исправлено пользователем Hilda (06.04.05 20:43)

  • Ндаа.
    В ответ на: из уст имилайновцев всегда звучат предложения о задержке зп
    то есть они это предлагают целенапрвленно в процессе консультирования
    для меня это о многом говорит
    Не знаю уж на кого нацелены эти речи. Любой маломальски разбирающийся финансист скажет, что оплаченные обязательства говорят о финансовом здоровье фирмы, повышает ее финансовую репутацию.

    Ну это примерно как призывать: граждане консультируемые, зачем чистить зубы утром и вечером и еще после приема пищи, можно раз в неделю, какая экономия зубной пасты, а вонь изо рта ни кто не заметит...

    "Самый мудрый внешне во всём подобен самому глупому", народная китайская мудрость.

  • Я знаете ли тоже утрировано написала. Работу я сменила, причем получаю больше, чем раньше и вовремя, а еще нас тоже кормят, возят домой, на пикники и т.д. Так что каждый сам решает, что ему нужно и как.

    Не шалю, никого не трогаю, починяю примус...(М. Булгаков)

  • Ну, ребята, я в осадке!
    Я даже зарегестрировался чтобы ответить :зло:
    Просто нельзя плести всякую фигню про людей, когда за слова не призовут к ответу.
    У нас Имилайн тоже работал и никаких дурацких призывов и советов не было. Не всем сотрудникам нравилось - это скрывать не буду, но не нравилось обычно тем, кто на работе штаны протирает и боится что его проконтролируют.
    И еще. У меня шеф дотошный до невозможности. Так вот- мы перед тем как договор подписать ездили к куче клиентов - и все говорят - система требует усилий, но работает хорошо.
    И были в БФК. При мне был разговор с директором Архиповым В.В. и с одним из акционеров - не помню фамилию. Они сказали что специалисты высокого класса, но конфликт был из-за того, что их американец переманил в дилеры.
    А они не захотели ждать улучшений в БФК и ушли.
    И служба безопасности наша проверяла - я вас умоляю - это наглое вранье.
    Я может тоже не со всем согласен в их системе, но при этом нести такие гадости :death:
    А Вы как сотрудник ведете себя нелояльно, если Вам там плохо - просто уйдите и все. А то это шипенье как-то не по-мужски. :death:

  • Рад за Вас. Я за то, чтобы ориентироваться на лучшее:улыб:

  • Основная стратегия стратегического планирования - загнать всех сотрудников в долги? Или исследование сколько народ может протянуть без зарплаты?

  • Я тоже однажды пыталась там работать внештатно, надавали мне кучу всяких рекламных газет (типа Ва Банка), дали какой-то трафарет (или как он там пишется) и сказали, что через три дня все это надо обработать: реклама по темам, размер рекламного объявления...Если бы я сидела днями и ночами, все равно вряд ли бы успела...Сделала почти газету, надоело, принесла обратно все это, а мне сказали - раз вы, девушка, все не доделали, то мы вам ниче и не заплатим. Я там поругалась, поорала чутьчуть и ушла...Так что не стоит там работать :death:

    Чем больше узнаю людей, тем больше нравятся собаки...

  • Мне тоже по хитрому пытались это впарить. Я думал все солидно, потом понял какой это кошмар, и так и не начав работать отмазался.

    Но опять же повторюсь, что есть там прекрасные другие варианты, типа звонить по фирмам, ходить по офисам. Вот это мне очень понравилось, интересно, несложно и платят хорошо. Разве что задержка немного раздражала.

  • Человек задал вопрос: стоит ли работать в этой конторе? так надо отвечать, а не разглогольствовать!...
    Я вот был их клиентом, во многом мне помогли - дали инфу, за это благодарен.
    А вот ко мне на собеседование пару человек приходили из Имилайна - вот что от них услышал: з/п не платят по 3-4 месяца, потом люди сами уходят и их не расчитывают; + ко всему видео наблюдение и все разговоры прослушиваются!!! оттого все в постоянном страхе..
    Т.е. это их стратегия! мне бы конечно хотелось понаблюдать за моими работниками, как они проводят рабочий день... Но надо ли это постоянно?
    Работать туда я бы не пошел!!! и не кому не советую :death:

  • Я говорю про подработку за пределами офиса. Таковая мне очень нравится. В офисе у них не работал и про это не говорю.

  • Ну если ты опять болела с похмелья... :ха-ха!:

  • Не свисти. Ты НЕ БЫЛ нашим КЛИЕНТОМ.

    Дрозд.

  • Не поняла??? Попутал ты чего-то, товарищ... :death:

    Чем больше узнаю людей, тем больше нравятся собаки...

  • Если не разглаголствовать, то скажу так: не стоит там работать ИМХО!!! :death:

    Чем больше узнаю людей, тем больше нравятся собаки...

  • Да не попутал
    смотри свои дневники :ха-ха!:
    http://dnevniki.ngs.ru/users/melle

  • Странно, Вы у нас не работали, не выполнили рабочего задания и делаете вывод, что не стоит у нас работать?

    Не кажется ли Вам, что вы нарушаете правила формальной логики?

    Дрозд.

  • Дмитрий Анатольевич! Я не высказываю своих впечатлений про работу в "Имилайне" в общий форум ТОЛЬКО из уважения к Вам, как к единственному здравомыслящему человеку из числа руководящего состава в этой организации...

    Я не червонец, чтобы нравиться всем!

  • Был я вашим клиентом! Вы подбором персонала для нашей конторы занимались, но вот только кроме информации по ним мы ничего не получили (уже год прошел), ни одного сотрудника не подобрали, за вами долг, но по условиям договора, как это случается со многими вашими клиентами, вы свою деятельность осушествили, а мы остались ни счем!!! :death:

  • Ну что так скрытно то?
    Может тогда назовемся?

    Дрозд.

  • Однозначно могу ответить Вам, что работать там не стоит. Пришёл туда в конце декабря. Уволился неделю назад. Договор по поводу зарплаты с их стороны выполнен не был! И только не надо говорить (for Zippo), что работу я свою не выполнял, или недоделывал. Я перерабатывал. В табличке, где выставляли мне рабочие часы, всегда были восьмёрки, хотя по оприделению с 7-30 до 16-00 времени проходит 8,5 часов. Ни много ни мало за месяц выходит ещё около 12 часов. Большой обьём работы в январе, соответственно, по времени переработка и проявление собственной инициативы не то что не оценено - неправильно посчитана з.п. Испытательный срок - договорились - месяц, на деле з.п. всё время платили как на исп.сроке, т.е. на 2000 ру. меньше. Окончательно меня вывела из себя выходка руководителей компании, когда при большом скоплении (много посторонних и из других компаний) народа меня отчитала как мальчишку, хотя была абсолютно не права, а потом ещё передали записку типа с угрозой, что мол за 15 мин. не уложишься - пеняй на себя. В глаза посмотреть и сказать видимо духоватости не хватило!!! В этот же день обьявляю о решении уйти из этой компании - мне в ответ о отработке в течении двух недель. И это при всём при том, что ни какого оформления, контракта, договора оформлено не было. Ну хорошо, отработал две недели до 31 марта. Расчёт дали не сразу (как положено после отработки в две недели) и то только потому, что собрался уезжать и уже забронировал билет. Итог - мотивация человека, который нанимается на работу - заработная плата. Нафига такая работа, где к человеку относятся как к стаду и ещё с деньгами обламывают? За свои слова отвечаю и всегда готов ответить в отличии от других. :respect:

  • Обычная практика для этих рукамиводителей

  • :ха-ха!: вот это да!!! и много таких как я, кто обманут вашими корректировками в личной спецификации? и которые не получили в конце всего дела ничего? а часть оплаты вы при этом получили...
    :respect: Истина где-то рядом!
    Называться не буду - не в моих правилах, делать это раньше времени... да, и потом весь интерес пропадет "бадаться", Дмитрий Анатольевич

  • У меня предложение переименовать топик в "Закат солнца вручную" или "Хроники пикирующего бомбардировщика"... Эврика! как переводится имилайн "IMILINE"? line - понятно линия, а вот что такое imi? Переводчик мне не перевел, а сисадмин в отпуске, патч некому поставить...
    Мне на ум пришло только: "Гни свою линию!".... Это полностью вяжется с их основными постулатами, которые они мне говорили... но почему-то помню только один... что-то вроде "Мы дух веселости и нахальства"! Может Дмитрий Дрозд нам об этом расскажет? про все эти догмы!

  • такое ощущение, что мы наблюдаем партию в шахматы, где один игрок играет сам с собой
    а в дураках зрители
    мы то же с имилайном работали и еще со многими конторами, которые в этом форуме обсуждаются
    и никогда не жалели
    и кстати с имилайном работали по рекомендации их клиента
    это у нас теперь так с конкурентами борются чтоли?
    я бы на месте имилайна вычислил этих пачкунов и морду начистил
    чтоб другим неповадно было, а то начнется всякий козел, уволенный за профнепригодность или конкурент, который порядка не знает будет тут в сети устраивать шоу - ой на меня накричали, ой мне денег не додали

    и зииппо совет - не оправдывайтесь вы
    умный уже все понял, а с дураками считаться вам надо?
    я тут слышал одна контора у нас в новосибе подсылает к конкурентам пенсионеров, которые находят в работе огрехи и потом подают в суд - тут похоже та же песня

    и я хочу сказать пример заразительный - вон в европе как все бегают с этими проблемами, а в штатах, говорят вообще атас
    администрация вынуждена так обкладываться бумажками, чтобы защиту от дурака иметь, что каждый чих надо сопровождать подписями
    если и к нам этот кошмар придет - лучше сразу на пенсию

  • В ответ на: а то начнется всякий козел, уволенный за профнепригодность или конкурент, который порядка не знает будет тут в сети устраивать шоу - ой на меня накричали, ой мне денег не додали

    и зииппо совет - не оправдывайтесь вы
    умный уже все понял, а с дураками считаться вам надо?
    я тут слышал одна контора у нас в новосибе подсылает к конкурентам пенсионеров, которые находят в работе огрехи и потом подают в суд - тут похоже та же песня

    и я хочу сказать пример заразительный - вон в европе как все бегают с этими проблемами, а в штатах, говорят вообще атас
    администрация вынуждена так обкладываться бумажками, чтобы защиту от дурака иметь, что каждый чих надо сопровождать подписями
    если и к нам этот кошмар придет - лучше сразу на пенсию
    Стоп! Получается, что в Имилайне работали в основном одни дураки и бунтари! Так зачем же тогда руководство нанимает нас, дураков, которые почему-то проходят по результатам собеседования и т.д.? Что это за политика-то за такая: будем сидеть в кризисе, пусть пашет без зарплаты, все равно незаменимых людей нет, а кто ушел - тот дурак! Ведь уволился-то не один и не два "дурака".... Это уже о чем-то говорит!

  • ну я же говорил :ха-ха!: :ха-ха!: :ха-ха!:

  • Так как вы может рассуждать только человек, который просто не знает ситуаций, что-то где-то слышал.... Может вам просто нравится работать просто так?. Если вы по жизни волонтер, то вы просто находка для Имилайна!

  • Уж поверьте, подавляющее большинство (конечно не все) работников Имилайна добросовестно работали и работают и у них достаточно профессионализма. Дело не в работниках, а в стратегиях, в частности намеренной задержке зарплаты, принудительной работе в выходные и после рабочего дня и т.п.

  • Я, дружок, просто так не работаю. Моя работа, кстати, стоит как следует. А в имилайн я по уровню квалификации не пройду. Они нам давали такие методики, что мне со своим опытом сказать было нечего. И после их работы наши генерали только повысили уважение к моей работе.
    Может вы конечно в гарвардах обучались, а мы простые экономисты, выбившиеся в бизнес-аналитики на самообразовании.
    Так что меня не цепляй, не трать запал :death:

  • Слава Богу, мне сейчас за подобную работу платят вовремя и больше, чем в Имилайне. Так оказывается здорово, когда точно знаешь, что работаешь и тебе заплатят вовремя! А если вам Имилайн в чем-то помог, то я за вас искренне рада, это значит, что в этом смысле надежды Имилайна оправдались, а следовательно, лажать их уж по абсолютно всем пунктам не стоит.
    ---------------------------------------------
    К сожалению, мы привыкли считать здравомыслящими людьми лишь тех, кто с нами полностью согласен

    Исправлено пользователем SomeBody1 (08.04.05 14:08)

  • В ответ на: я бы на месте имилайна вычислил этих пачкунов и морду начистил
    чтоб другим неповадно было, а то начнется всякий козел, уволенный за профнепригодность или конкурент, который порядка не знает будет тут в сети устраивать шоу - ой на меня накричали, ой мне денег не додали
    Вы бы не нарывались бы на грубость просто так, вам с имилайном повезло - флаг вам в руки, а мне вот (и еще человекам так 20-30) пришлось уйти с работы, которая нравилась и приносила удовольствие и деньги (правда с 2-3 месячной задержкой) потому, что нашу фирму очень здорово отконсультировали на протяжении нескольких лет. И если тов. учредители моего предыдущего места работы не одумаются и не выгонят тов. консультантов взашей, то даже команда атикризисных управляющих им уже не поможет.

    Не шалю, никого не трогаю, починяю примус...(М. Булгаков)

  • Уважаемое сообщество форума НГС!

    Хочу выразить большую благодарсность пользователю Arktur, которому я после данного сообщения посланного в привате:
    В ответ на: Начальство переговоры ведет, а мне идея не нравится - нельзя ли подробнее факты чтобы доказать или хотя бы где взять информацию?
    Неохота работу терять
    Получил данный ответ:
    В ответ на: Ваши факты у службы безопасности БФК
    Я совершенно спокойно позвонил туда. И что вы думаете? Мне ответили - проблем нет. Зато вечером у меня состялась беседа с НАШИМ руководителем службы безопастности, который тряс с меня откуда я все это взял и только после показа переписки, отстал и рассказал, что с данными слухами СБ БФК борется уже почти три года и никак не может их пресечь! И никаких, повторюсь, никаких претензий у БФК к данным персоналиям нет.

    Пожалуйста, если у вас своя игра, нех... подставлять других! :death:
    Достало уже! :death:

  • Неужели? А я думал, что причины кризисов это невыполнение плана продаж, план по дебиторке, а также нежелание искать новых клиентов и сосредоточенность на своем отпирсингованном животе :ха-ха!:
    Может кому-то такой баласт и помогает. :ха-ха!: :ха-ха!: :ха-ха!: :ха-ха!:

  • В ответ на: Неужели? А я думал, что причины кризисов это невыполнение плана продаж, план по дебиторке, а также нежелание искать новых клиентов и сосредоточенность на своем отпирсингованном животе :ха-ха!:
    Может кому-то такой баласт и помогает.
    Вы забыли еще одну причину кризисов - большая текучка народа. Огромное время тратится на адаптацию новых работников. А невыполнение плана продаж, план по дебиторке и т.д. - это уже следствие. Не путайте пожалуйста. А про живот вообще не в тему.

  • В ответ на: состялась беседа с НАШИМ руководителем службы безопастности, который тряс с меня откуда я все это взял[...]Пожалуйста, если у вас своя игра, нех... подставлять других!
    а ты чего хотел? именно поэтому 99,9% знакомых не участвуют в подобных форумах. Для массы людей один раз просто рядом оказаться с разборкой по разглашению корпоративной информации- означает окончание карьеры в этом городе. Ну а если ты сам в ней участвуешь, то грех удивляться.

  • А куда подевались сообщения о том, что скоро их посадят на нары? :бебе:

  • Вот минус работать там менеджером - необходимость общаться с временными работниками, звонящими с вопросом "когда же будет оплата??"

  • Думается Вы утрируете. Форум может быть полезным, дело в том, как и что ты пишешь. Придраться тут не к чему, напротив можно порадоваться что человек расширяет свои знания, интересуется темой а не на развлекательных сайтах сидит.
    А иначе получается можно увольнять за любую связь с любыми имеющими отношение к разглашению. Между собой все люди знакомы через кого-то(так что увольнять можно сразу всех и самому уволиться :ха-ха!:), и откуда тебе знать что твой знакомый завтра накосячит например, или уже накосячил. Если сотрудничество выгодно и надежно, нужно сотрудничать а не копаться в нюансах. В первую очередь дело.
    Конечно знать о участии в некрасивых вещах это элемент безопасности, но и здесь действует правило "все хорошо в меру". Если сотрудничество выгодно и есть 100% уверенность в его надежности можно сотрудничать и с мошенником с большим стажем. Но это конечно философский вопрос, такую политику можно выбрать когда имидж не имеет большого значения. С другой стороны если ты поднимешь миллион баксов нафиг тебе имидж :ха-ха!:

  • ну да, именно, все знакомы. А потом получается испоченный телефон (как у Гоголя): "то ли он украл, то ли у него украли, в общем дело не чисто".

  • Про живот, действительно, не в тему, это во-первых.
    Во-вторых, все перечисленные вами факторы любого кризиса любой компании вытекают из определенных действий или бездействий. Конечно любому руководителю проще всего сказать, что у него плохой менеджер, чем искать причины в себе - то есть в плохом руководстве. Я могу понять, когда один человек в отделе может плохо работать, два, но не два отдела вместе взятых, нормальный бы руководитель, наверное, все-таки задумался бы, но... это уже офф.

    Не шалю, никого не трогаю, починяю примус...(М. Булгаков)

  • Эффективность руководителя судят по показателям работы отдела.

    "Самый мудрый внешне во всём подобен самому глупому", народная китайская мудрость.

  • Возращаясь к теме - анекдот:
    Идут по лесу двое охотников.
    Вдруг один спрашивает:
    -Ты видел?
    -Нет.
    -Да ты что? Только что куропатка над
    нами пролетела.
    Идут дальше. Тут первый опять
    спрашивает:
    -Ты видел?
    -Нет.
    -Да ты что, совсем слепой?
    Заяц только что пробежал!
    Через некоторое время первый
    снова спрашивает:
    -Ты видел? Второй, уже чувствуя
    себя неловко, решил ответить
    утвердительно:
    -Да, видел!
    -Так что ж ты тогда в него
    наступил?
    :death:

  • Ток тапки попрошу не смешить объявами типа:
    "Срочно ищем программиста 1С 8 на 30 тыр ЗП"

    Срочно тока у кошек бывает...

    Скоро 15 year on board. Да - я чуточку странный.

  • Ой, могу даже предположить в какую фирму ищут...:бебе:

    Не шалю, никого не трогаю, починяю примус...(М. Булгаков)

  • job@imiline.com - их адрес? Или одно из двух?

    Скоро 15 year on board. Да - я чуточку странный.

  • Ну адрес-то их, но они же набирают не только для себя персонал, но и для других компаний. На сколько я понимаю, 1С 8.0 -называется "управление производственным предприятием", а имилайн таковым не является. Зато есть такая фирма, для которой имилайн подбирает персонал. В общем, поверьте на слово - не стоит туда лезть.

    Не шалю, никого не трогаю, починяю примус...(М. Булгаков)

  • А как У них сейчас дела обстоят, любопытно?ath:

  • А их ещё разве не посадили? :а\?: Странно...Надо ещё пару анонимок в налоговую отправить.:миг:

  • imiline.com
    ржунимагу
    неужели ещё кто-то ведется на их тренинги, или что они там устраивают? :а\?:

  • Толку-то от анонимок, сколько год назад народ и писал и ходил в прокуратуру...

  • Ничего, справедливость восторжествует!
    Здорово что этот топик вновь всплыл. Думаю что 16 страниц отзывов от тех кто там работал это не самая лучшая реклама этой конторки. :ха-ха!:

  • В ответ на: Эффективность руководителя судят по показателям работы отдела.
    Гонево! иногда всю работу этого отдела делакет один человек, и это не начальник отдела.

  • Иногда зима наступает и че?

    "Самый мудрый внешне во всём подобен самому глупому", народная китайская мудрость.

Записей на странице:

Перейти в форум

Модераторы: