Ответ на сообщение Re: Беседы о работе (часть 2) пользователя Undomiel

Про администратора не совсем правда...нужен хотя бы техникум и опыт работы с людьми, админ часто руководит другими сотрудниками. Оператор колл-центра тоже спорно, был случай и там явно отдавали предпочтение людям, которые с образованием, чем без, пусть даже писали, что опыта не требуется и работа не сложная. А "не нравишься ты мне" обычно заменяют "мы не видим вас на этой должности". Кстати, совсем недавно так знакомой отказали, видимо не все работодатели соблюдают толерантность.
Раньше легче было отсеивать и выбирать сотрудников. Выставил ограничение и все. Пришли резюме, выбрал нужные. А теперь сиди перелопачивай кучу анкет по требованиям и без...пока всех переберешь, пройдет в два раза больше времени. Пока всех нужных обзвонишь и пригласишь...то-то кандидаты жалуются, что им никто не звонит подолгу, так правильно, пока там всех перечитают...
Сомневайся в других. Но никогда не сомневайся в себе.

Для продавца в дорогих бутиках или с драгоценностями, шубами - любое высшее. Продавец продавцу рознь.
Да ничем. Это показатель того, что трудоустраиваются и люди значительно Вас постарше
Никогда не сталкивались с такими людьми, сутяжники зовутся? Откажешь такому "потому что у вас ..." - а он с диктофоном в кармане побежит заяву на тебя писать... #плавализнаем
Ну докажите всем, что без ресурсов в виде дензнаков это возможно)))


