НГС.Форум /Работа и карьера / Работа в компаниях Новосибирска /

Брайтком

Печать RSS Деревом

Sorian
junior
Сообщений: 1
07.06.15 06:56
О работе там, оператором тех поддержки.

И так рядик вопросов.))

1.Как считаете стоит ли пойти туда работать?
2.Если да то лучше день/ночь?
3.Или как подработка покатит?
Исправлено пользователем Мария (07.06.15 11:16)
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Golubev88
junior
Сообщений: 11
08.06.15 20:35Ответ на сообщение Брайтком пользователя Sorian
Я бы вообще туда не шел, год назад менеджером у них работал. Не заплатили, шаражкина контора.
А и да типа их супер wi-max намного хуже любого 3G-4G. 5 мб\с макс скорость..
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Городской Кот
veteran
Сообщений: 1025
15.06.15 00:01Ответ на сообщение Брайтком пользователя Sorian
Я сичтаю, не стоит. Посадят на холодные звонки, заниматься втюхингом их чудесных услуг, а люди, которым будете звонить - вы им позвоните из Брайткома далеко не первый, они могут вас послать изощренным способом...
Филин (лат. Bubo bubo) — хищная птица отряда Совообразных. Размах крыльев - от 160 до 188 см.
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
maxlap
experienced
Сообщений: 876
02.08.15 16:06Ответ на сообщение Брайтком пользователя Sorian
Не не советую туда идти, категорически не советую.

Как то на заре кризиса 2008 года пытался пойти туда программером.
Приношу резюме, беседую, в центральном офисе ("курятник" на гоголя 44, 20 этаж).
Короче побеседовал, говорят типа прошол, выходи на работу, завтра с документами на Немировича-Данченко 138 ровно к 14:00. Почему к 14 я не стал уточнять, не мало ли что, мож рабочее место мне будут пол-дня готовить.
Прихожу к назначенному времени, ну типа вот твое рабочее место, садись разбирайся. Ну сел я разбираться, ибо система там самописная (perl+Postgress SQL), естественно разбираться там бы пришлось не один день, но я был морально готов
Оканчиваеться мой первый рабочий день, я спрашиваю что дальше, мне отвечают, что типа приходи завтра снова к 14:00. Я спрашиваю а почему к 14:00 и что с оформлением? - Мне отвечают, что оказываеться меня пригласили не одного, что есть еще второй "кандидат", который работает с 9:00 до 13:00, а я с 14:00 до 18:00 и так будет 2 недели, потом они посоовещаются кто из нас "программирует" лучше и из 2-х кандидатов оставят одного и тогда будет официальное оформление.
Поскольку я не студент и не "лузер" то естественно такие шуточки не прошли, я поставил вопрос ребром и заявил, чтобы они решали до завтрашнего дня все свои проблемы и дали знать, берут они меня или нет и что в глупых "лошадинных бегах" для "студентов" не учавствую ибо время дороже.
Ответа не получил, на следующий день решил не выходить.

Вот такая вот ржачная история в стенях крематория.

Любовь бурундука с пакетом, Красива как стихи поэта, Прекрасна и зимой, и летом, Любовь бурундука с пакетом.
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
craxx
рыжий котэ
Сообщений: 12083
02.08.15 17:00Ответ на сообщение Re: Брайтком пользователя maxlap
Ну а чо, нормальная такая экономия на работниках.
Через 2 недели можно новых взять, и т.д., и т.п.
Осторожнее с травой!
Если хапнешь много дряни
Увезут тебя с собой
Злые инопланетяне
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
vdsx
activist
Сообщений: 286
02.08.15 18:29Ответ на сообщение Re: Брайтком пользователя craxx
а экономия-то где?
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
maxlap
experienced
Сообщений: 876
02.08.15 18:57Ответ на сообщение Re: Брайтком пользователя craxx
Толку то от этого.
Там надо недели 3 минимум в код въезжать, ибо система полностью самописная.
Любовь бурундука с пакетом, Красива как стихи поэта, Прекрасна и зимой, и летом, Любовь бурундука с пакетом.
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
Квазимодо
v.i.p.
Сообщений: 6257
04.08.15 08:54Ответ на сообщение Re: Брайтком пользователя vdsx
думаю , что два стажера получают гораздо меньше одного штатника
Нас рать?!
В нанотехнологии - наношагами
"Современные кроссоверы делают геи" (с)
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям
vdsx
activist
Сообщений: 286
06.08.15 08:21Ответ на сообщение Re: Брайтком пользователя Квазимодо
Тут речь была о том, что не платить вообще а через 2 недели менять.
То есть человек неделю бы просто изучал код. Вторую неделю сделал бы парочку правок и до свидания.
Итого имеем постоянно занятое рабочее место, затраты на поиск сотрудника, огромные риски получить неадеквата на каждой итерации.
Но на самом деле всё фигня, кроме непрофессионалов и неадекватов, которые пишут г-код, увеличивающий стоимость поддержки продукта в разы. А при такой текучке это неизбежно. Другое дело, что люди быстро кончатся.

maxlap оценил время ознакомления в 3 недели. Тогда тут без комментариев, как говорится.
КопироватьСсылка
Рассказать друзьям

НГС.Форум /Работа и карьера / Работа в компаниях Новосибирска /

Перейти в форум

открыть в новом окне

Модераторы: