В табеле накосячила кадровичка, которая об этих "хуры-муры" знать ничего не знала и тупо ставила сотруднику в табель на протяжении декабря "на работе". Капут. А человек - в это время был (фактически) - на больничном. Но формально контора об этом не знала. Просто не ходил и все тут! Что не означает, что его нет. Его наличие - это отметка (ежедневная) в табеле учета раб.времени. В регламенте и контракте нет пункта об обязанности фактически присутствовать на рабочем месте - работа-то разьездная.